Maddy wrote:
>> Proszę wszystkich o złożenie wniosku urlopowego na dzień 24 czerwca
>> br. Czy takie postępowanie jest legalne? Co grozi za niezastosowanie się?
>
> Nie jest. Urlop udzielany jest wyłącznie na wniosek pracownika
> (wyjątek to okres wypowiedzenia). Nie można wydać polecenia wzięcia
> urlopu. Mógłby, jeżeli praca w ten dzień bardzo pracodawcy nie lży,
> po prostu zrobić pracownikom płatne wolne ekstra.

A skąd wiecie jaki jest plan urlopów przyjety czy ustalony w tym zakładzie?
Może już na poczatku roku było wiadomo, że wolne i chodzi tylko o formalne
papierki?