"mvoicem" <m...@g...com> napisał

> jest szansa że on się spęłni.

Jeśli już, to ryzyko ;-)

> Zazdroszczę ci pracy w idealnym środowisku, ale choćby z postów na grupę
> wynika że współpraca między pracodawcami i pracownikami nie zawsze sie
> układa idealnie. Zawsze jest pewien odsetek ludzi wrednych, zarówno
> wśród pracowników jak i pracodawców.

Oczywiście, dlatego nie wchodzi się w takie układy z kimś, do kogo nie ma
się pełnego zaufania, kogo się nie zna na wylot, z kim nie zjadło się
beczki soli.

> Dodatkowo - punkt widzenia zależy od punktu siedzenia i znam kilka
> przypadków kiedy pracodawca sądzi że płaci pracownikowi więcej niż on
> jest wart, kiedy w tym samym czasie pracownik sądzi że pracuje więcej
> niż by wynikało z jego płacy.

I tak sobie milcząco tkwią w tym układzie?

> Nawet najbardziej sumienny pracownik musi być czasem zwolniony kiedy
> przychodzi kryzys i nie ma na jego wypłatę.

Jeśli z powodu kryzysu zwalnia się najbardziej sumiennych pracowników to
oznaka, że firma przestaje istnieć.
A w takiej sytuacji raczej trudno o jakiekolwiek porachunki.

Pozdrawiam
K.