-
Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia pracownika?
... . 4. Potrącenia w świadectwie pracy Pracodawca po ustaniu stosunku pracy ma obowiązek sporządzenia świadectwa pracy pracownika. W świadectwie pracy pracodawca zobowiązany jest wskazać informację o zajęciu komorniczym podając oznaczenie komornika i numer sprawy egzekucyjnej; wysokość potrąconych kwot. Chcesz wiedzieć więcej? Zapytaj naszego eksperta ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... pracownika lub śmierci pracodawcy, z upływem 3 miesięcy nieobecności pracownika w pracy z powodu tymczasowego aresztowania (chyba że pracodawca rozwiązał wcześniej bez wypowiedzenia umowę o pracę z winy pracownika) lub w przypadku niezgłoszenia do pracy się w terminie 7 dniu od rozwiązania stosunku pracy z wyboru przez pracownika ... zawierać oznaczenie ...
-
Wygaśnięcie zakazu konkurencji
... pracownika uprawnienie do odstąpienia od umowy. Niniejszy pogląd znajduje potwierdzenie w wyroku Sądu Najwyższego z dnia 26 lutego 2003 r. (sygn. akt I PK 16/02). Kreując tego rodzaju uprawnienie należy jednak pamiętać, iż zgodnie z art. 395 kodeksu cywilnego, dla skuteczności umownego prawa odstąpienia konieczne jest oznaczenie ...
-
Kontrola w małym przedsiębiorstwie
... kontroli, wprowadzono możliwość przeprowadzenia czynności kontrolnych: w obecności innego pracownika kontrolowanego przedsiębiorcy, który może być uznany za osobę ... . W książce tej kontrolujący dokonuje wpisu, który powinien obejmować: oznaczenie organu kontroli; oznaczenie upoważnienia do prowadzenia kontroli, w szczególności jego numer i informację ...
-
Spory ze stosunku pracy - polubowne rozwiązania
... miejsca zamieszkania lub siedziby) dla przeciwnika. Pismo musi zawierać oznaczenie stron oraz zwięzłe opisanie sprawy. Postępowanie pojednawcze przeprowadza jednoosobowy skład sędziowski ... porządek prawny, zasady współżycia społecznego oraz w słuszny interes pracownika. Przy czym „słuszny interes pracownika” nie może być pojmowany zbyt szeroko i ...
-
Tytuł egzekucyjny a wykonawczy. Jak sporządzić wniosek egzekucyjny?
... pozwanego; wydaje wyrok zaoczny uwzględniający powództwo; zasądza należność pracownika w sprawach z zakresu prawa pracy; wówczas z urzędu nadaje wyrokowi ... wniosek powinien spełniać wymogi formalne pisma procesowego i zawierać: oznaczenie komornika do, którego kierujemy wniosek, oznaczenie stron postępowania tj. wierzyciela i dłużnika ze wskazaniem ...
-
Delegacje zagraniczne: które prawo obowiązuje?
... wykonywana. Oznaczenie miejsca pracy Wraz z oddelegowaniem pracownika za granicę zmienia się miejsce wykonywania pracy, dlatego też należy pamiętać, aby właściwie wskazać je w umowie o pracę- konieczność taką narzuca art. 29 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy, który wśród koniecznych elementów umowy o pracę wymienia właśnie oznaczenie miejsca wykonywania ...
-
Spór o roszczenie ze stosunku pracy a skarga kasacyjna
... koniecznością zapewnienia rzetelnego przygotowania środka odwoławczego do SN. Reprezentantem pracownika może być również adwokat ustanowiony z urzędu bądź radca prawny ... . 126 § 1 K.p.c.): oznaczenie sądu, do którego jest skierowana, imię i nazwisko lub nazwę stron, ich przedstawicieli ustawowych i pełnomocników, oznaczenie rodzaju pisma ...
-
Praca kierowcy a należności za podróże służbowe
... świadczenia pracy pracownika mobilnego, oznaczające pewien obszar jego aktywności zawodowej, musi odzwierciedlać rzeczywisty stan rzeczy. Ma zatem być to obszar, w którym pracownicy mobilni będą na stałe zobowiązani do przemieszczania się, będą wykonywać przewozy na tym właśnie obszarze. Niezsynchronizowane z rodzajem pracy oznaczenie miejsca ...
-
Senior w banku
... jest długa albo nie mamy dość czasu na czytanie jej w obecności pracownika danej instytucji finansowej, poprośmy o kopię, którą weźmiemy do domu, gdzie spokojnie ... Bankowym musi być sporządzony na piśmie (również odręcznie) i powinien zawierać: dokładne oznaczenie konsumenta poprzez wskazanie jego imienia i nazwiska oraz adresu miejsca zamieszkania, ...
-
Czy praca za granicą ma wpływ na staż pracy w Polsce?
... razie wątpliwości należy kierować się przy wykładni dokumentów zasadą interpretacji na korzyść pracownika. Liczy się tylko umowa o pracę. Cytowany przepis dotyczy jednak jedynie zatrudnienia w ... siedziby w danym państwie, wskazanie okresu zatrudnienia z podaniem dat dziennych (oznaczenie bez wskazania takich dat, np. sformułowanie „był zatrudniony w ...
-
Umowa o dzieło - kiedy stosować?
... lub organy kontroli? Umowę o dzieło można zastosować, gdy możliwe jest oznaczenie konkretnego rezultatu, jaki zostanie osiągnięty w wyniku działań przyjmującego zlecenie. ... kierownictwem w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca do zatrudnienia pracownika za wynagrodzeniem. Przykład: Spółka zawarła z jedną osobą umowę o dzieło na ...
-
Umowa zlecenia: zakres zobowiązania zlecenioborcy
... prawne. Najczęściej w praktyce posługujemy się określeniem umowa zlecenia na oznaczenie umowy nienazwanej (obejmującej wykonywanie innych niż czynności prawne na rzecz ... kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca - do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. Zatrudnienie na tych warunkach jest zatrudnieniem na ...
-
Dzień Kobiet w prawie pracy: 10 najważniejszych uprawnień
... wprost o poszukiwaniu na dane stanowisko wyłącznie mężczyzn lub wyłącznie kobiet (chyba że oznaczenie płci występuje ze względu na przepisy prawa, lub praca może być ... nie z uprawnienia do odmowy wyjazdu w delegację. Włącza się je do akt osobowych pracownika (w części B). Pamiętajmy, że taką ogólną zgodę podwładny może w każdej chwili odwołać ...
-
Prawa i obowiązki konsumentów
... sąsiadki sceptyczny stosunek, próbowała nawet zapytać o właściwości mleczka przechodzącego pracownika supermarketu, ale zbył ją jakimś mruknięciem. Potem, po włożeniu ... ). Kropki wewnątrz bębna oznaczają etapy suszenia: ● suszenie ochronne, ●● suszenie normalne. Oznaczenie nie informuje o tym, czy wyrób zbiega się podczas suszenia. Przekreślone ...
-
Przedsiębiorcy a przestępczość komputerowa
... tak samo jak w wypadku przestępstw ściganych z urzędu. Wniosek taki winien zawierać oznaczenie organu go składającego, wraz z adresem, datą złożenia i podpisem reprezentanta firmy oraz ... np. kwalifikowania jako szkody zwiększonego nakładu pracy firmy – wycenianego jako roboczogodzina pracownika lub zewnętrznego specjalisty zaangażowanego w sprawę ...
-
Jak szybko założyć działalność gospodarczą?
... dane dotyczące podatnika (imię i nazwisko, NIP, PESEL, itd. ), oznaczenie właściwego Urzędu Skarbowego, do którego jest składane, informację nt. wybranej ... dnia rozpoczęcia działalności gospodarczej (w praktyce od dnia zatrudnienia pierwszego pracownika) właściwego inspektora Państwowej Inspekcji Pracy oraz Państwowej Inspekcji Sanitarnej o miejscu ...
-
Jak otworzyć sklep spożywczy?
... zgodnie z obowiązującymi przepisami powinien zawierać szereg danych, w tym m.in.: oznaczenie przedsiębiorcy (imię i nazwisko lub inne określenie firmy), numer ewidencyjny PESEL ... dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, ściganie wykroczeń przeciwko prawom pracownika. W razie stwierdzenia naruszenia przepisów prawa pracy lub przepisów dotyczących ...
-
Jaka działalność gospodarcza wymaga koncesji?
... wniosek o udzielenie koncesji powinien zawierać takie dane jak firma przedsiębiorcy, oznaczenie siedziby i adresu, numer identyfikacji podatkowej (NIP), określenie rodzaju i zakresu ... albo ustnie do protokołu powinno być podpisane przez wnoszącego, a protokół ponadto przez pracownika, który go sporządził. Gdy podanie wnosi osoba, która nie może lub ...
-
Non-disclosure agreement, czyli jak chronić poufne dane firmowe
... w sposób prawidłowy sformułowana, powinny się w niej znaleźć przede wszystkim: oznaczenie stron – przy czym każda ze stron może być zarówno stroną ... wykonanie określonych czynności w procesie transakcyjnym), podpisywaną przez umawiające się podmioty (np. pracodawcę i pracownika lub przez współpracujących przedsiębiorców). Ma ona na celu objęcie ...
-
Rodzaj umowy o pracę: zmiana musi nastąpić na piśmie
... wykonania określonej pracy), datę jej zawarcia oraz warunki pracy i płacy. Oznaczenie rodzaju umowy jest więc nieoderwalnym elementem treści stosunku pracy. Ponadto nie należy ... K.p. nie ma bowiem zastosowania do umów o pracę zawartych w celu: zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy, wykonywania pracy o charakterze ...
-
Przyrzeczona umowa o pracę: gdy szef się uchyla
... r. Obecne brzmienie Kodeksu cywilnego nie narzuca już takiego wymogu, a więc oznaczenie terminu zawarcia umowy przyrzeczonej nie jest warunkiem przesądzającym o ... zawarcia umowy przyrzeczonej (skutek silniejszy). Wybór roszczenia spoczywa w wyłącznej gestii pracownika Granice odszkodowania Zgodnie z art. 390 § 1 K.c., jeżeli strona zobowiązana ...
-
Umowa o pracę na czas określony
... pracowniczej. Umowa o pracę na czas określony pozwala bowiem na dosyć swobodne oznaczenie okresu, na jaki będzie nawiązany stosunek pracy. Ponadto, przy odpowiednim ... zawartej na okres powyżej 6 miesięcy, o ile ten dłuższy okres jest w interesie pracownika. Większa elastyczność w zakresie rozwiązania stosunku pracy opartego o umowę o pracę na czas ...