art. 18 § 2 k.s.h., (strona 14/14) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Prawo › Zasoby serwisu › art. 18 § 2 k.s.h.

Jakie obowiązki pracodawcy w czasie upałów?

... prawa w czasie upałów? Szczególną ochroną objęci są pracownicy młodociani w wieku 15–18 lat. Nie mogą oni pracować, gdy temperatura w pomieszczeniu jest wyższa niż 30°C, a wilgotność ... ze względu na warunki atmosferyczne. Pod taką sytuację można ewentualnie podciągnąć Art. 210. Kodeksu pracy. Według niego jeśli warunki pracy nie spełniają przepisów ...

Tematy: upały, obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, przepisy bhp, bezpieczeństwo i higiena w pracy, prawa pracownika
Ile godzin pracy w 2022 roku?

... : 1 stycznia 2022 r. – Nowy Rok – sobota 6 stycznia 2022 r. – Święto Trzech Króli – czwartek 18 kwietnia 2022 r. – drugi dzień Wielkiej Nocy – poniedziałek 3 maja 2022 r. – Święto ... innego dnia wolnego pracownikom, którzy pracują od poniedziałku do piątku (art. 130 paragrafu 2 KP). Musi on być wykorzystany w tym samym okresie rozliczeniowym, czyli, ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, dni wolne, dni wolne od pracy, dodatkowy dzień wolny, rok 2022
Temperatura w miejscu pracy pod kontrolą - nowe obowiązki pracodawców

... w miejscu pracy, która wynosiła 14 stopni, a przy pracach lekkich i w biurze – 18 stopni. Przepisy określają obecnie maksymalną temperaturę pracy dla osób młodocianych. Nie mogą ... . Poprzedni zapis mówił o konsultacji ze związkami zawodowymi. Biorąc pod uwagę art. 23711a Kodeksu Pracy, z którego wynika, że pracodawca ma obowiązek konsultować z ...

Tematy: temperatura w miejscu pracy, warunki pracy, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy
Praca w upały: limity maksymalnej temperatury w pracy już od 2027 roku

... z obowiązującymi przepisami temperatura w miejscu pracy nie powinna być niższa niż 18°C. Jest to szczególnie istotne w biurach, gdzie pracownicy najczęściej samodzielnie ... odpowiedniego nawodnienia – to podstawowe działania prewencyjne, które mogą zapobiec tragedii. Zgodnie z art. 210 §1 Kodeksu pracy, jeśli warunki pracy zagrażają zdrowiu lub życiu, ...

Tematy: upał, obowiązki pracodawcy, praca w czasie upałów, praca w warunkach uciążliwych, wysokie temperatury, napoje dla pracowników, BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, temperatura w miejscu pracy