-
Dofinansowanie kształcenia pracowników a przejęcie firmy
... pracę, ani też z jakiegokolwiek przepisu prawa pracy. W konsekwencji tego umowa o dofinansowanie dokształcania zostaje pozbawiona charakteru pracowniczego i w przypadku przejęcia zakładu ... wynikających z rozporządzenia świadczeń pozostawałaby zatem pod znakiem zapytania aż do momentu wydania nowych, zgodnych z konstytucją, rozporządzeń. Dlatego ...
-
KE: pasażer ma prawo do zwrotu pieniędzy za odwołany lot w czasie pandemii
... niezliczonych przykładów linii lotniczych czy innych firm sprzedających usługi turystyczne, które ignorują to prawo i próbują zmusić swoich klientów do przyjęcia voucherów. Co więcej, klienci nie powinni być zobowiązani przez swoje rządy, aby zrzucać się razem z nimi na dofinansowanie branży lotniczej. Potrzebujemy rozwiązań, które ...
-
Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19?
... Dofinansowanie wynagrodzeń Omawiana kwestia Stan bieżący Tarcza 4.0 – zakres planowanych zmian Dofinansowanie ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (wnioski składane w wojewódzkim urzędzie pracy) Dofinansowanie ... rodzinnych domów pomocy oraz domów pomocy społecznej. Zaliczenie do kosztów podatkowych kar umownych i odszkodowań z ...
-
7 dobrych praktyk zatrudniania osób niepełnosprawnych
... do zatrudniania osób z niepełnosprawnością wśród pracodawców. Wiele przykładów pokazuje, że osoby z orzeczeniem mogą zostać zatrudnione zarówno jako pracownicy biurowi, jak również pracownicy fizyczni. Jako przykład firm ... jak zwolnienie z opłat dla PFRON, dofinansowanie do wynagrodzenia pracowników z orzeczoną niepełnosprawnością czy dostosowania ...
-
Urlop wypoczynkowy: jakie prawa pracownika?
... obowiązku dofinansowywania wypoczynku zatrudnionym. - W przypadku tzw. wczasów pod gruszą, gdy dofinansowanie przekroczy 380 zł, nadwyżka podlega opodatkowaniu według stawek skali podatkowej ... jakich zasadach przedsiębiorca może wziąć urlop? - Warto pamiętać, że prawo do urlopu przysługuje wyłącznie osobie świadczącej pracę na podstawie stosunku pracy ...
-
Nowa tarcza antykryzysowa okiem prawnika
... od 2020 r. Wydłużenie programu Tarczy Finansowej dla Dużych Firm do 31.03.2021 r. (wnioski) oraz do 30.06.2021 r. (wypłaty) Korzystna zmiana dla wszystkich ... wyrazi zgodę na takie działanie, wówczas należy ocenić je pozytywnie. Dofinansowanie do zatrudnienia Dopłaty z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w postaci postojowego i obniżonego ...
-
Projekt unijny a jego personel
... przypadku firm zasada konkurencyjności działa przy wydatkach na wynagrodzenie powyżej 50 000 zł. Wobec tego na etapie przygotowywania wniosku o dofinansowanie ... realizujących projekty w ramach EFS. Zasady ogólne angażowania personelu obligują do ponoszenia wydatków związanych z wynagrodzeniem zgodnie z przepisami krajowymi, w szczególności z ustawą z ...
-
Projekt unijny bez beneficjenta? Co z dotacją po śmierci właściciela firmy?
... bezrobotne założyły 243 000 nowych firm. Nieco inne liczby przytacza raport firmy Resulto ... dofinansowanie? A może rozważania tego rodzaju są niepotrzebne, gdyż pozostają w sferze prawniczych kazusów? Beneficjent = właściciel Przeanalizujmy zapisy umów o dofinansowanie projektów, w szczególności w aspekcie obowiązków nakładanych na beneficjenta. Do ...
-
PFRON zwróci składki ZUS za niepełnosprawnych pracowników
... do wynagrodzeń wyłącznie tych pracowników niepełnosprawnych, którzy nie posiadają zatwierdzonego prawa do świadczeń emerytalnych. Ustawa nie określa jednak organu, który sprawdzałby uprawnienia emerytalne pracownika niepełnosprawnego. Pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne, chcąc uzyskać dofinansowanie ...
-
Rejestracja znaków towarowych przez MŚP z dofinansowaniem UE
... do pozbawienia wolności osób za to odpowiedzialnych. SME Found – dofinansowanie na ochronę prawną znaków towarowych Do 16 grudnia 2022 r. małe i średnie przedsiębiorstwa mające siedzibę w Unii Europejskiej mogą składać do EUIPO wnioski o dofinansowanie ...
-
Fundusz socjalny: czasami trzeba przedłożyć PIT
... posiadanie przez zatrudnionego uprawnień do korzystania z pomocy zfśs. Zgodnie bowiem z regulaminem funduszu funkcjonującym w firmie, dofinansowanie przysługuje pracownikom, których dochód netto w ubiegłym roku kalendarzowym nie przekroczył 21 000 zł. Zastanówmy się, czy pracodawca miał prawo domagać się wglądu do zeznania podatkowego podwładnego ...
-
Tarcza Antykryzysowa 2. Jaka pomoc dla przedsiębiorców dotkniętych koronawirusem?
... będą kolejne zmiany, które rozszerzać będą wsparcie dla dotkniętych kryzysem SARS-CoV-2 firm. Na jakie wsparcie mogą liczyć najwięksi przedsiębiorcy? Przedsiębiorcy zatrudniający co ... przypadku ubiegania się o dofinansowanie wynagrodzeń ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych: dopuszczenie obniżenie wymiaru etatu do 20% (w miejsce ...
-
Własny biznes: jak założyć firmę i przetrwać na rynku?
... do powiatowego urzędu pracy, który oferuje w różnej formie dotacje na założenie własnego biznesu. Standardowa dotacja nie może być wyższa niż sześciokrotna wysokość przeciętnego wynagrodzenia. O dofinansowanie ...
Tematy: spółka, spółka z o.o., spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, prowadzenie działalności gospodarczej, działalność gospodarcza, forma prawna działalności gospodarczej, własny biznes, własna firma, biznesplan, zakładanie działalności gospodarczej, składki ZUS dla przedsiębiorców, jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki kapitałowe, spółki osobowe -
Co oznacza Tarcza 4.0. dla pracodawcy? Oto 8 istotnych kwestii
... postojem ekonomicznym. 6. Jak rozwiązana została kwestia dofinansowania z FGŚP? W kwestii dofinansowania do wynagrodzeń pracowników został teraz doprecyzowany sposób liczenia spadku obrotów, obecnie jest on liczony od 1 stycznia 2020 roku. Dofinansowanie przysługuje obecnie także przedsiębiorcom, którzy nie wprowadzili przestoju czy nie obniżyli ...
-
Zarządzanie chaosem - jak poradzą sobie przedsiębiorcy?
... z obecną sytuacją wiele firm ... do ubezpieczeń mniej niż 10 ubezpieczonych oraz zwolnienie w wysokości 50% łącznej kwoty należności z tytułu składek dla przedsiębiorców zatrudniających od 10 do 49 ubezpieczonych. Kolejnym wsparciem, z którego może skorzystać przedsiębiorca są dofinansowania wynikające z przestoju ekonomicznego, a także dofinansowanie ...
-
Mama na etacie. Czego może oczekiwać od pracodawcy?
... do pracy z dzieckiem, jeśli zachodzi taka potrzeba czy pracy zdalnej. Część pracodawców posiada także w swoich biurach specjalne pokoje do karmienia oraz oferuje dogodne miejsca parkingowe. Dodatkowym ułatwieniem są też benefity finansowe, np. ubezpieczenie rodzinne, dofinansowanie ...