Dnia Wed, 24 Oct 2007 13:55:23 +0200, Ewelina Krówka napisał(a):

> Mam pytanie : jakie konsekwencje grozą pracodawcy, który zatrudnia
> studentkę na umowę zlecenie do obsługi sekretariatu.

M.in. odpowiedzialność wykroczeniowa, do tego możliwość ustalenia
stosunku pracy przez pracownika.

> Pracuje w pełnym wymiarze godzin , podpisuje liste obecnosci,

Czyli: określony czas i miejsce, podległość służbowa, itd.? Oczywiście,
że to umowa o pracę.

> Czy w takich warunkach nie
> nawiązał się automatycznie stosunek pracy??

Z automatu nie, ale jeśli przyjdzie Ci do głowy wystąpić do sądu o
ustalenie - wygraną masz prawie w cuglach.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
http://olgierd.wordpress.com/ ||| http://olgierd.bblog.pl/