W dniu 21.11.2021 o 22:11, A. Filip pisze:
> A poważniej: Da się do takiej segregacji prawnie przyczepić?
Sądzę, że bez problemu. Zakaz dyskryminacji i organy mają działać w
granicach prawa, które w ogóle nie przewiduje takich rozgraniczeń nie
mówiąc już o tym na jakiej podstawie miałby pracodawca o fakcie
szczepienia wiedzieć. Problemem jest to że wyrok dostaniesz za kilka lat
i właściwie co ci po nim?
--
Shrek
Następne wpisy z tego wątku
Najnowsze wątki z tej grupy
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting