Użytkownik "Massai" <t...@w...pl> napisał w wiadomości
news:iqdrbl$qjo$1@news.onet.pl...

> Widać że pracodawca nie dyma, tylko zwyczajnie nie ma na wypłaty. Jakby
> chciał dymać, to by w ogóle nie płacił tylko opowiadał jakieś bajędy,
> obiecywał gruszki na wierzbie a potem się zwinął.

Taaaak jaaaaaasne ;-) Może to jest taki przypadek 1 na 10 ;-)

Przerabiałem taką sytuację. Wypłaty wypłacane z opóźnieniem. Należne premie
nie wypłacane wcale. Straszenie zwolnieniem albo obiecywanie gruszek na
wierzbie (zależnie od nastrojów załogi).
Oficjalna wersja: kryzys, nie zapłacili odbiorcy, itp. Dziwnym trafem
właściciela stać było na wzięcie w leasing nowych samochodów dla żony i
siebie. Na zabawki takie jak skuter do jeżdżenia w okolicach działki,
kamerę, laptopa, zakupy w makro na kilka tysięcy, utrzymanie kochanki też
starczało ;-)
I na wyjazdy na wczasy. I na budowę "domku" rekreacyjnego z bilardem, itp...
A dla 6-7 pracowników kasy na wypłaty nigdy nie było...
Dopiero jak pracownicy zaczęli uciekać, to okazało się, że i wypłata może
być o czasie i podwyżki można dać...
Taka smutna rzeczywistość.

Normalny pracodawca, jeżeli ma rzeczywiste przejściowe kłopoty, to
porozmawia z ludźmi i ustali jakieś warunki wyjścia z tego.
Oszust będzie kręcił, zwodził, zastraszał.


Pozdrawiam
X