eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoAkty prawneProjekty ustawRządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej oraz o zmianie niektórych innych ustaw

Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej oraz o zmianie niektórych innych ustaw

- znowelizowanie przepisów w zakresie m. in. obowiązku odbywania zasadniczej służby wojskowej oraz przeszkolenia wojskowego absolwentów szkół wyższych, a także spełniania równorzędnych i zastępczych form tego obowiązku;

  • Kadencja sejmu: 6
  • Nr druku: 1921
  • Data wpłynięcia: 2009-04-16
  • Uchwalenie: Projekt uchwalony
  • tytuł: o zmianie ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej oraz o zmianie niektórych innych ustaw
  • data uchwalenia: 2009-08-27
  • adres publikacyjny: Dz.U. Nr 161, poz. 1278

1921

a) odznaczeń, wyróżnień i nagród,
b) wystąpień publicznych oraz udziału w uroczystościach państwowych,
wojskowych i lokalnych w mundurze, na zasadach określonych ustawie z dnia
21 grudnia 1978 r. o odznakach i mundurach (Dz. U. Nr 31, poz. 130,
z pó n. zm.10)),
c) używania tytułu honorowego nadanego w drodze wyróżnienia osobom
wyróżniającym się w służbie, w szkoleniu wojskowym lub w wykonywaniu zadań
służbowych, w tym po zakończeniu służby w Narodowych Siłach Rezerwowych,
d) korzystania z pierwszeństwa w zatrudnieniu w urzędach administracji publicznej
na stanowiskach związanych z obronnością kraju, na zasadach przewidzianych dla
żołnierzy zawodowych, określonych w art. 119 ust. 1 – 1b ustawy z dnia
11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych i w przepisach
wykonawczych wydanych na podstawie art. 119 ust. 2 i 3 tej ustawy;
8) przysługują świadczenia obejmujące:
a) bezpłatne wyżywienie lub równoważnik pieniężny, o których mowa
w art. 68 ust. 1 pkt 1 – w czasie pełnienia czynnej służby wojskowej,
b) bezpłatne zakwaterowanie zbiorowe na zasadach określonych w art. 7 ustawy
z dnia 22 czerwca 1995 r. o zakwaterowaniu Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej
Polskiej (Dz. U. z 2005 r. Nr 41, poz. 398, z pó n. zm.11)) – w czasie pełnienia
czynnej służby wojskowej,
c) umundurowanie i wyekwipowanie wojskowe w naturze lub równoważnik
pieniężny, o których mowa w art. 68 ust. 1 pkt 2 – w czasie pełnienia czynnej
służby wojskowej,
d) oznaki i odznaki przewidziane dla żołnierzy Narodowych Sił Rezerwowych,
e) bezpłatne badania profilaktyczne, szczepienia profilaktyczne i turnusy leczniczo-
profilaktyczne – w czasie pełnienia okresowej służby wojskowej, na zasadach
przewidzianych dla żołnierzy zawodowych w art. 67 ust. 2 – 5 ustawy z dnia
11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych i w przepisach
wydanych na podstawie art. 67 ust. 6 tej ustawy.

40
2. Koszty związane ze świadczeniami dla żołnierzy rezerwy z tytułu pozostawania
na przydziale kryzysowym pokrywa się z budżetu państwa, z części, której dysponentem
jest Minister Obrony Narodowej.
3. Rada Ministrów określi, w drodze rozporządzenia, szczegółowy tryb, sposób
i zakres oraz warunki przyznawania świadczeń, o których mowa w ust. 1, żołnierzom
rezerwy pozostającym na przydziałach kryzysowych. Rozporządzenie powinno
w szczególności uwzględniać, aby szczegółowe warunki i zakres przyznania
poszczególnych uprawnień uwzględniały potrzebę różnicowania wysokości lub zakresu
tych świadczeń w zależności od okresu pozostawania na przydziale kryzysowym, a tryb
i
sposób prowadzonego postępowania zapewniały możliwość udokumentowania
zasadności przyznania tych świadczeń oraz rozpatrzenie sprawy bez zbędnej zwłoki.”;
70) art. 133 otrzymuje brzmienie:
„Art. 133. ołnierzom pełniącym służbę przygotowawczą oraz członkom ich rodzin
przysługują szczególne uprawnienia przewidziane dla żołnierzy zasadniczej służby
wojskowej i członków ich rodzin na zasadach określonych w art. 118 – 132.”;
71) uchyla się art. 133b;
72) po art. 134 dodaje się art. 134a w brzmieniu:
„Art. 134a. 1. Pracodawcy zatrudniającemu pracownika, będącego żołnierzem
rezerwy posiadającym nadany przydział kryzysowy, przysługuje świadczenie pieniężne,
zwane dalej „świadczeniem”, za okres odbywania ćwiczeń wojskowych lub pełnienia
okresowej służby wojskowej przez tego żołnierza.
2. wiadczenie obejmuje wyłącznie rekompensatę kosztów, bez kwot
wynagrodzenia, poniesionych przez pracodawcę z tytułu zatrudnienia na podstawie
umowy o pracę na czas określony nowego pracownika w celu zastępstwa żołnierza
rezerwy, o którym mowa w ust. 1, lub z tytułu powierzenia tego zastępstwa innemu
pracownikowi zatrudnionemu dotychczas u tego pracodawcy, a także wypłaty
żołnierzowi rezerwy odprawy, o której mowa w art. 125.
3. W przypadku, o którym mowa w art. 119a ust. 4, jeżeli żołnierz rezerwy,
o którym mowa w ust. 1, w okresie odbywania przez niego ćwiczeń wojskowych,
otrzymał wynagrodzenie od pracodawcy, w kosztach, o których mowa w ust. 2,
uwzględnia się również kwotę tego wynagrodzenia.

41
4. wiadczenie wypłaca się na udokumentowany wniosek pracodawcy.
5. Podpisany wniosek, o którym mowa w ust. 4, pracodawca przesyła szefowi
wojewódzkiego sztabu wojskowego właściwemu ze względu na siedzibę jednostki
wojskowej, do której żołnierz rezerwy posiada nadany przydział kryzysowy, nie pó niej
niż przed upływem trzydziestu dni od dnia zwolnienia żołnierza rezerwy z ćwiczeń
wojskowych, a w przypadku pełnienia przez żołnierza rezerwy okresowej służby
wojskowej nie pó niej niż w ostatnim dniu miesiąca następującego po miesiącu pełnienia
tej służby.
6. Kwotę świadczenia ustala właściwy szef wojewódzkiego sztabu wojskowego
i przekazuje w okresie miesiąca od dnia otrzymania wniosku na wskazany w nim
rachunek bankowy.
7. Odmowa wypłaty świadczenia lub ustalenie kwoty niższej niż wskazana we
wniosku pracodawcy, następuje w drodze decyzji administracyjnej.
8. Kwota świadczenia za każdy dzień odbywania ćwiczeń wojskowych lub
pełnienia okresowej służby wojskowej przez żołnierza rezerwy nie może być wyższa od
1/30 dwuipółkrotnego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze
przedsiębiorstw obowiązującego w miesiącu poprzedzającym termin powołania do
odbycia ćwiczeń wojskowych, którego wysokość ogłasza Prezes Głównego Urzędu
Statystycznego.
9. Kwotę świadczenia ustala się i wypłaca każdorazowo za czas odbywania
danego rodzaju ćwiczeń wojskowych, a w przypadku okresowej służby wojskowej za
dany miesiąc jej pełnienia.
10. Jeżeli żołnierz rezerwy posiadający nadany przydział kryzysowy jest
zatrudniony u dwóch lub więcej pracodawców, świadczenie przysługuje wszystkim
zatrudniającym go pracodawcom, proporcjonalnie do poniesionych przez nich kosztów,
z uwzględnieniem, że wysokość świadczenia dla jednego pracodawcy za każdy dzień
odbytych ćwiczeń wojskowych lub pełnionej okresowej służby wojskowej nie może
przekraczać kwoty obliczonej na podstawie ust. 8.
11. Wydatki z tytułu wypłaty świadczeń, o których mowa w ust. 1, pokrywa się
z budżetu państwa z części, której dysponentem jest Minister Obrony Narodowej.

42
12. Minister Obrony Narodowej, w porozumieniu z ministrem właściwym do
spraw pracy określi, w drodze rozporządzenia, sposób obliczania poniesionych kosztów,
o których mowa w ust. 2 i 3, wzór wniosku o wypłatę świadczenia, o którym mowa
w ust. 4, sposób dokumentowania przez pracodawcę poniesionych kosztów, sposób i tryb
ustalania oraz wypłacania świadczenia. Rozporządzenie powinno uwzględniać
możliwość weryfikacji przez właściwego szefa wojewódzkiego sztabu wojskowego
przedłożonych dokumentów przed dokonaniem wypłaty świadczenia.”;
73) w art. 139 w ust. 1 w pkt 1 uchyla się lit. b;
74) w art. 141 dotychczasową treść oznacza się jako ust. 1 i dodaje się ust. 2 w brzmieniu:
„2. Zasadniczą służbę lub szkolenie w obronie cywilnej w czasie pokoju odbywa
się wyłącznie w okresie trwania obowiązku odbywania zasadniczej służby wojskowej
oraz przeszkolenia wojskowego.”;
75) w dziale IV tytuł rozdziału 3 otrzymuje brzmienie:
„Rozdział 3
Edukacja dla bezpieczeństwa”;
76) art. 166 otrzymuje brzmienie:
„Art. 166. 1. Uczniowie gimnazjów, zasadniczych szkół zawodowych, liceów
ogólnokształcących, liceów profilowanych i techników, z wyjątkiem uczniów szkół dla
dorosłych, podlegają obowiązkowi w zakresie edukacji dla bezpieczeństwa.
2.
Edukacja dla bezpieczeństwa jest obowiązkowym przedmiotem nauczania
w szkołach wymienionych w ust. 1, w wymiarze 1 godziny tygodniowo w cyklu
kształcenia.
3. Minister właściwy do spraw oświaty i wychowania w porozumieniu z ministrem
właściwym do spraw wewnętrznych oraz Ministrem Obrony Narodowej określi,
w drodze
rozporządzenia, sposób realizacji edukacji dla bezpieczeństwa,
z uwzględnieniem możliwości organizowania obozów specjalistycznych.”;
77) uchyla
się art. 166a;
78) w art. 175:
a) w ust. 4:
– pkt 4 otrzymuje brzmienie:

43
„4) mają nadane przydziały kryzysowe lub przydziały mobilizacyjne albo
pracownicze przydziały mobilizacyjne do jednostek wojskowych;”,
– w pkt 6 kropkę zastępuje się średnikiem i dodaje się pkt 7 w brzmieniu:
„7) zostały skazane na karę pozbawienia wolności i oczekują na jej odbycie albo ją
odbywają.”,
b) w ust. 7:
– pkt 5 otrzymuje brzmienie:
„5) osiągnęła wiek określony w ust. 3, albo spełniła przesłanki określone w ust. 4
pkt 5 – 7;”,
– uchyla się pkt 6,
– pkt 7 otrzymuje brzmienie:
„7) otrzymała wypowiedzenie stosunku pracy albo rozwiązała stosunek pracy lub
służby z pracodawcą, który nadał przydział organizacyjno-mobilizacyjny.”;
79) w art. 199a ust. 6 otrzymuje brzmienie:
„6. Do wniosku, o którym mowa w ust. 5, dołącza się:
1) zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego;
2) zaświadczenie naczelnika urzędu skarbowego o braku zaległości podatkowych;
3) zaświadczenie właściwego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy
Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego o braku zaległości z tytułu składek na
ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenia zdrowotne;
4) zaświadczenie z Krajowego Rejestru Sądowego o niefigurowaniu w rejestrze
dłużników niewypłacalnych.”;
80) art. 199b otrzymuje brzmienie:
„Art. 199b. Obywatelowi polskiemu podlegającemu powszechnemu obowiązkowi
obrony może być udzielona zgoda na służbę w obcym wojsku lub obcej organizacji
wojskowej tylko, w przypadku gdy ma uregulowany stosunek do służby wojskowej i nie
posiada przydziału kryzysowego, przydziału mobilizacyjnego, pracowniczego przydziału
mobilizacyjnego lub przydziału organizacyjno-mobilizacyjnego, a właściwy wojskowy

44
strony : 1 ... 8 . [ 9 ] . 10 ... 20 ... 30 ... 32

Dokumenty związane z tym projektem:



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Akty prawne

Rok NR Pozycja

Najnowsze akty prawne

Dziennik Ustaw z 2017 r. pozycja:
1900, 1899, 1898, 1897, 1896, 1895, 1894, 1893, 1892

Monitor Polski z 2017 r. pozycja:
938, 937, 936, 935, 934, 933, 932, 931, 930

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: