-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
From: "Johnson" <j...@a...pl.nospam>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: umowa o pracę - czas nieokreślony a UE
Date: Tue, 24 Aug 2004 19:16:04 +0200
Organization: news.onet.pl
Lines: 40
Sender: j...@a...pl@80.48.60.10
Message-ID: <cgft43$sfh$1@news.onet.pl>
References: <cgfe8k$nle$1@nemesis.news.tpi.pl> <cgfmh9$jsh$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: 80.48.60.10
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.onet.pl 1093367747 29169 80.48.60.10 (24 Aug 2004 17:15:47 GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: 24 Aug 2004 17:15:47 GMT
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:235894
[ ukryj nagłówki ]użytkownik iza napisał(a):
> Po 1 maja 2004 pracodawcy moga zapomniec o wielokrotnym zatrudnianiu jednej
> osoby na kolejnych umowach na czas okreslony. Do kodeksu pracy powrocil
> bowiem przepis nakazujacy uznac trzecie takie zatrudnienie za bezterminowe,
> jesli przerwa miedzy pierwszym a drugim nie przekroczy miesiaca.
> Chodzi tu o art. 251 kodeksu pracy. Zgodnie z nim trzecia kolejna umowa na
> czas okreslony zawarta z ta sama osoba staje sie bezterminowa, jesli miedzy
> zakonczeniem pierwszej umowy a nawiazaniem drugiej nie minal miesiac. Nowela
> z 14 listopada 2003 r. (DzU nr 213, poz. 2081; dalej: nowela listopadowa)
> zawiesiła stosowanie tego przepisu na okres od 29 listopada 2002 r. do
> momentu wejścia Polski do Unii.
>
> Przywrocenie tego przepisu od 1 maja połozylo kres umowom na czas okreslony.
> Zgodnie z art. 15 "noweli listopadowej" przepis ten stosuje sie poczawszy od
> umow zawartych od dnia uzyskania czlonkostwa w Unii.
> Nie nalezy liczyc umowy na okres probny, na czas wykonania określonej pracy
> czy zawieranych z bezrobotnymi w ramach ich zatrudnienia przy robotach
> publicznych.
>
> Należy uznać, że odliczanie w świetle art. 251 k.p. zaczyna się od umów na
> czas określony zawartych od 1 maja.
> Zatem pierwszy będzie angaż spisany począwszy od tej daty.
>
> Podsumowujac: z dniem 1 maja 2004 r. nastapilo, w odniesieniu do wszystkich
> umow o pracę na czas okreslony, swoiste wyzerowanie. Jako pierwsza, w
> rozumieniu art. 251 k.p., bedzie liczona umowa zawarta po tym terminie.
>
>
> Pozdrawiam,
>
> Iza
>
Do nauczycieli nie stosuje sie tych przepisów kodeksu pracy, w szczególności
art. 25 (1) kp, lecz art. 10 Karty Nauczyciela, i przy spełnieniu określonych
tam przesłanek (choćby ustęp 7) umów na czas okreslony może być więcej niż 2.
--
JOHNSON :)
Najnowsze wątki z tej grupy
- Ja pierdolę...
- Polskie sądownictwo w praktyce
- Przestepcy chca uciec do Brukseli.
- Czy prawo okresli granice chamstwa Jońskiego?
- dwie nastolatki w radiowozie
- Jak kancelarie zarabiają na zadłużonych Polakach
- Co to za sztuczka kulsonariacka w bandyckim państwie?
- Postępująca likwidacja TVP w likwidacji Sienkiewicza? [Uzasadnienie oddalenia pozwu "TVP w likwidacji"]
- Wrocław
- Prokurator Wrzosek jest już w porządku [Bodnatura po-praworządności]
- Miejsce na kopertę
- Postanowienie o odmowie wszczęcia dochodzenia
- Poseł Katarzyna Kotula złamała prawo
- Kara dla nieletnich
- Zasady w zakładzie pracy
Najnowsze wątki
- 2024-04-27 Ja pierdolę...
- 2024-04-25 Polskie sądownictwo w praktyce
- 2024-04-25 Przestepcy chca uciec do Brukseli.
- 2024-04-23 Czy prawo okresli granice chamstwa Jońskiego?
- 2024-04-22 dwie nastolatki w radiowozie
- 2024-04-21 Jak kancelarie zarabiają na zadłużonych Polakach
- 2024-04-21 Co to za sztuczka kulsonariacka w bandyckim państwie?
- 2024-04-20 Postępująca likwidacja TVP w likwidacji Sienkiewicza? [Uzasadnienie oddalenia pozwu "TVP w likwidacji"]
- 2024-04-20 Wrocław
- 2024-04-18 Prokurator Wrzosek jest już w porządku [Bodnatura po-praworządności]
- 2024-04-18 Miejsce na kopertę
- 2024-04-17 Postanowienie o odmowie wszczęcia dochodzenia
- 2024-04-14 Poseł Katarzyna Kotula złamała prawo
- 2024-04-13 Kara dla nieletnich
- 2024-04-13 Zasady w zakładzie pracy