Re: Monitoring pracownikow-wiem ze legalne, ale? - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.dialog.net.
pl!not-for-mail
From: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: Monitoring pracownikow-wiem ze legalne, ale?
Date: Mon, 25 Sep 2006 01:34:48 +0200
Organization: Dialog Net
Lines: 21
Message-ID: <ef74m5$t0o$2@news.dialog.net.pl>
References: <451443e0$1@news.home.net.pl>
<11kh2xbhbzdlu.1wb8iqkbd695r$.dlg@40tude.net>
<45145827$1@news.home.net.pl> <6...@4...net>
<ef3erl$od9$2@atlantis.news.tpi.pl>
<1dpf0if3zz0x4$.12hnqygywcbqp.dlg@40tude.net>
<ef3odj$895$1@news.dialog.net.pl>
<1pzbz9fz95e1p$.170wwrnzlxlek$.dlg@40tude.net>
<4...@g...pl>
<p...@o...wordpress.com>
<4...@g...pl>
<p...@o...wordpress.com>
<4...@g...pl>
<p...@o...wordpress.com>
<4...@g...pl> <ef701s$pid$1@news.dialog.net.pl>
<4...@g...pl>
NNTP-Posting-Host: xdsl-13506.wroclaw.dialog.net.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.dialog.net.pl 1159140869 29720 87.105.9.194 (24 Sep 2006 23:34:29 GMT)
X-Complaints-To: a...@d...net.pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 24 Sep 2006 23:34:29 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:415646
[ ukryj nagłówki ]
W wiadomości news:4517125A.33D877C2@gazeta.pl Hikikomori San
<h...@g...pl> pisze:

>> Czy to działa w obie strony?
> Tzn?
Tzn. czy wg Ciebie pracowniok może zrobić to samo.
Pracodawca (przedstawiciel pracodawcy - szef, itp.) nie stawia się w
zakładzie pracy, jego komórka milczy.
W jego biurku/pokoju znajdują się lub mogą się znajdować materiały potrzebne
pracownikowi do bieżącej pracy. Ich brak może spowodować, że pracownik nie
zrealizuje zadań w terminie, a nawet może skutkować opóźnieniami,
utrudnieniami, koniecznością pracy w nadgodzinach itp..
Czy zapobiegając takim sytuacjom pracownik może przetrzepać pokój/biurko
szefa/pracodawcy?

--
Pozdrawiam
Jotte