-
Obowiązki pracodawcy: od 1 listopada napoje i posiłki dla pracowników
... ustala pracodawca w porozumieniu z zakładowymi organizacjami związkowymi. W przypadku braku organizacji związkowej w zakładzie pracy, pracodawca ustala ... 1974 r. – Kodeks pracy (j.t. Dz.U. z 2014 r. poz. 1502; ost. zm. Dz.U. z 2015 r. poz. 1268), § 2–6, § 8 rozporządzenia Rady Ministrów z 28 maja 1996 r. w sprawie profilaktycznych posiłków i ...
-
Umowa zlecenie w 2016 r.
... ). Czyli, składki na ten Fundusz opłaca pracodawca, który zatrudnia chociaż jednego pracownika na podstawie ... zlecenia w takim przypadku obowiązkowa będzie tylko składka zdrowotna. Oczywiście składka emerytalna i rentowa może być ... tytułów ubezpieczeń społecznych umów cywilnoprawnych na przełomie 2015 i 2016 r. w takim przypadku należy uznać, że stosuje ...
-
Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana
... środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej. Ustawa weszła w życie z dniem 1 stycznia 2015 r. Zmiana ustawy o podatku akcyzowym Dnia 22 grudnia 2014 roku ... osób niepełnosprawnych, w związku z zatrudnieniem których pracodawca może otrzymać zwrot kosztów (m. ... działów specjalnych produkcji rolnej. Ich składka była wyliczana od podstawy równej kwocie ...
-
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
... Sądu Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 9 kwietnia 2015 r., sygn. akt: I PK 213/14, artykuł 25[1] KP nie ma zastosowania, gdy ... suma składek obciążających pracodawcę (składka emerytalna, rentowa, wypadkowa, FP i FGŚP) równa była np.: 207,90 zł. Założono, że pracodawca opłaca składkę wypadkową w wysokości ...
-
Prowadzenie działalności gospodarczej na Ukrainie
... , a 22. wśród dostawców (dane na rok 2015). Kraj ten należy również do głównych ... włączenia VAT do podatku jednolitego – 5% od dochodu. Na Ukrainie występuje także składka na ubezpieczenie społeczne w celu zabezpieczenia funduszu emerytalnego ... pobyt na Ukrainie, co nie jest możliwe, dopóki pracodawca takiej osoby (zakładana spółka) nie powstanie. ...