-
Urlop wypoczynkowy po macierzyńskim a wniosek urlopowy
... faktyczny: Agnieszka K.-B. w czasie ciąży była na zwolnieniu lekarskim, a potem na urlopie macierzyńskim. W tym czasie dwukrotnie rozmawiała z kadrową na temat wykorzystania przysługującego ... zaś, że: wnioski urlopowe należy składać na piśmie i tylko pracodawca może je akceptować, jednak stosowana u niego praktyka była inna. Zgody na wykorzystanie ...
-
Wypowiedzenie umowy po okresie ochrony
... należy to zrobić w takim czasie, by dotarcie do adresata nastąpiło już po zakończeniu tego okresu" (wyrok Sądu Najwyższego z 18 maja 2006 r., III PK 26/06). Jeżeli zatem pracownik otrzymał wypowiedzenie 28 października 2011 r., czyli w okresie gdy nie przebywał już na zwolnieniu lekarskim ...
-
Ciąża w okresie wypowiedzenia a rozwiązanie umowy
... pracy. Czy pracownica ma rację w tym przypadku? Czy może ... należy ją zwolnić z obowiązku świadczenia pracy z zachowaniem prawa do dotychczasowego wynagrodzenia. Jeżeli po urlopie macierzyńskim pracownica złoży wniosek o urlop ... na zwolnieniu lekarskim, można zaproponować inną odpowiednią dla niej pracę. W sytuacji, gdy pracownica nie chce się zgodzić na ...
-
Plan urlopów pracowników
... urlop nie został wykorzystany przez pracownika w pierwszym kwartale następnego roku, z uwagi na usprawiedliwioną nieobecność pracownika, np. spowodowaną chorobą i przebywaniem na zwolnieniu lekarskim. Należy pamiętać, że nieobecność spowodowana chorobą wypiera urlop. W takiej sytuacji urlop ...