-
Zatrudnienie osoby niepełnosprawnej. O czym powinien wiedzieć pracodawca?
... stopniem niepełnosprawności uzyskało dyplom wyższej uczelni, zaś 70% wykształcenie zawodowe lub średnie. Dysponują oni wykształceniem, które daje możliwość wykonywania pracy biurowej i w niektórych ... osoby niepełnosprawnej. 4. Ile wynosi wsparcie od PFRON na zatrudnienie pracownika pomagającego pracownikowi niepełnosprawnemu w pracy? Wysokość zwrotu ...
-
Nowa pomoc z PFRON dla niepełnosprawnych
... - pieniądze przeznaczone zostaną na kursy dla osób niepełnosprawnych, które podjęłyby zatrudnienie w formie telepracy a także program, w ramach, którego osoby niepełnosprawne będą ... orzeczony umiarkowany lub znaczny stopień niepełnosprawności, posiadają wykształcenie minimum średnie, nie posiadają przeciwwskazań do pracy z komputerem, nadeślą w ...
-
Kodeks pracy: będzie nowa definicja molestowania
... niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, a także bez względu na zatrudnienie na czas określony lub nieokreślony albo w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy. § 2. Równe traktowanie w zatrudnieniu oznacza niedyskryminowanie w jakikolwiek ...
-
7 dobrych praktyk zatrudniania osób niepełnosprawnych
... którym poszukiwany jest nowy pracownik. Większość pracodawców nie zdaje sobie sprawy, że zatrudnienie osoby z niepełnosprawnością może stanowić dla firmy taką samą, jeśli nie ... niepełnosprawności posiada wyższe wykształcenie, a niespełna 70% wykształcenie zawodowe lub średnie . Co ważne, dzięki programom celowym Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób ...
-
Współpraca z freelancerem z Polski i zagranicy - o jakie kwestie warto zadbać?
... tu działalności zatrudniające do 10 osób - ok. 42 proc. oraz małe i średnie przedsiębiorstwa - prawie 36 proc. Współpraca z freelancerem niesie wiele korzyści, ale ... skupić się na realizacji ważniejszych i bardziej dochodowych projektów. Choć początkowo, zatrudnienie freelancera może wydawać się skomplikowane, to dopełnienie kilku formalności może ...
-
Dla kogo pomoc publiczna?
... średnich przedsiębiorstw, pomocy na zatrudnienie, pomocy na ochronę środowiska, pomocy na szkolenia. W zakresie pomocy określonej w rozporządzeniu Komisji (WE) nr 800/2008 jej udzielenie zależy od dotychczas otrzymanej pomocy, sytuacji ekonomicznej przedsiębiorcy, wielkości przedsiębiorstwa (mikro, małe, średnie i duże przedsiębiorstwo zależnie od ...
-
Sejm nowelizuje emerytury
... trafi teraz pod obrady Senatu. Przyjęta przez Sejm nowelizacja obejmuje osoby kontynuujące zatrudnienie po uzyskaniu prawa do emerytury z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (zarządzanym przez ... poprzez podzielenie wartości składek odprowadzonych do ZUS przez tzw. średnie dalsze trwanie życia w miesiącach, pozyskiwane z tablic trwania życia podawanych ...
-
Odpowiedzialność cywilna przewoźnika jako element przetargowy
... zleceń jest przejmowana przez ten segment rynku TSL. Dlaczego zatem średnie i mniejsze firmy transportowe nie radzą sobie na rynku? Ano dlatego ... to niewielkie rodzinne biznesy nie posiadające kontaktów, odpowiedniej wiedzy i środków na zatrudnienie fachowców. Pozostaje zatem trwanie w utrwalonym status quo, przejście w obszar spedycji, albo ...
-
Jak sprawdzić biuro podróży i odpoczywać spokojnie?
... się sektorów naszej gospodarki. Szacunki wskazują, że w 2015 roku dawała ona zatrudnienie niemal 700 tys. osób. Intensywny rozwój turystyki stymuluje również inne sfery życia ... całkowitego zadłużenia wzrósł o około 2 mln zł, do 14,8 mln zł. Również średnie zadłużenie przypadające na jedno przedsiębiorstwo uległo zwiększeniu i obecnie wynosi ono ...