eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoAkty prawneProjekty ustawRządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz o zmianie niektórych innych ustaw

Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz o zmianie niektórych innych ustaw

projekt ustawy dotyczy uchylenia ustawy o państwowym zasobie kadrowym, wzmocnienia systemu służby cywilnej poprzez m.in. włączenie stanowisk dyrektorów generalnych urzędów i dyrektorów komórek organizacyjnych do korpusu służby cywilnej, wprowadzenia otwartego naboru do pracy w służbie publicznej (zasad naboru osób nie będących obywatelami polskimi), wyodrębnienia organu właściwego dla służby cywilnej, ustanowienia Szefa Służby Cywilnej

  • Kadencja sejmu: 6
  • Nr druku: 595
  • Data wpłynięcia: 2008-05-30
  • Uchwalenie: Projekt uchwalony
  • tytuł: o służbie cywilnej
  • data uchwalenia: 2008-11-21
  • adres publikacyjny: Dz.U. Nr 227, poz. 1505

595


Art. 29. W ustawie z dnia 30 czerwca 2000 r. – Prawo własności
przemysłowej (Dz. U. z 2003 r. Nr 119, poz. 1117, z późn. zm.)) w art. 263:
1) ust. 2 i 3 otrzymują brzmienie:
„2. Prezes
Urzędu Patentowego jest powoływany przez
Prezesa Rady Ministrów, spośród osób wyłonionych
w drodze otwartego i konkurencyjnego naboru, na
wniosek ministra właściwego do spraw gospodarki.
Prezes Rady Ministrów odwołuje Prezesa Urzędu
Patentowego.
3. Zastępców Prezesa Urzędu Patentowego powołuje
Prezes Rady Ministrów, spośród osób wyłonionych
w drodze otwartego i konkurencyjnego naboru, na
wniosek Prezesa Urzędu Patentowego. Prezes Rady
Ministrów, na wniosek Prezesa Urzędu Paten-
towego, odwołuje jego zastępców.”;
2) dodaje się ust. 4-15 w brzmieniu:
„4. Stanowisko Prezesa Urzędu Patentowego może zaj-
mować osoba, która:
1) posiada tytuł zawodowy magistra lub równo-
rzędny;
2) jest obywatelem polskim;
3) korzysta z pełni praw publicznych;
4) nie była karana za umyślne przestępstwo lub
umyślne przestępstwo skarbowe;
5) posiada kompetencje kierownicze;
6) posiada co najmniej 6-letni staż pracy, w tym co
najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku kierow-
niczym;
7) posiada wykształcenie i wiedzę z zakresu spraw
należących do właściwości Urzędu Patentowego.

130

5. Informację o naborze na stanowisko Prezesa Urzędu
Patentowego ogłasza się przez umieszczenie ogło-
szenia w miejscu powszechnie dostępnym
w siedzibie urzędu oraz w Biuletynie Informacji Pu-
blicznej urzędu i Biuletynie Informacji Publicznej
Kancelarii Prezesa Rady Ministrów. Ogłoszenie po-
winno zawierać:
1) nazwę i adres urzędu;
2) określenie stanowiska;
3) wymagania związane ze stanowiskiem wynikają-
ce z przepisów prawa;
4) zakres zadań wykonywanych na stanowisku;
5) wskazanie wymaganych dokumentów;
6) termin i miejsce składania dokumentów;
7) informację o metodach i technikach naboru.
6. Termin, o którym mowa w ust. 5 pkt 6, nie może być
krótszy niż 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia
w Biuletynie Informacji Publicznej Kancelarii Prezesa
Rady Ministrów.
7. Nabór na stanowisko Prezesa Urzędu Patentowego
przeprowadza zespół, powołany przez ministra wła-
ściwego do spraw gospodarki, liczący co najmniej
3 osoby, których wiedza i doświadczenie dają rękoj-
mię wyłonienia najlepszych kandydatów. W toku na-
boru ocenia się doświadczenie zawodowe kandyda-
ta, wiedzę niezbędną do wykonywania zadań na sta-
nowisku, na które jest przeprowadzany nabór, oraz
kompetencje kierownicze.

8. Ocena wiedzy i kompetencji kierowniczych,
o których mowa w ust. 7, może być dokonana na
zlecenie zespołu przez osobę niebędącą członkiem

131

zespołu, która posiada odpowiednie kwalifikacje do
dokonania tej oceny.
9. Członek zespołu oraz osoba, o której mowa w ust. 8,
mają obowiązek zachowania w tajemnicy informacji
dotyczących osób ubiegających się o stanowisko,
uzyskanych w trakcie naboru.
10. W toku naboru zespół wyłania nie więcej niż 3 kan-
dydatów, których
przedstawia ministrowi właści-
wemu do spraw gospodarki.
11. Z przeprowadzonego naboru zespół sporządza pro-
tokół zawierający:
1) nazwę i adres urzędu;
2) określenie stanowiska, na które był prowadzony
nabór, oraz liczbę kandydatów;
3) imiona, nazwiska i adresy nie więcej niż 3 najlep-
szych kandydatów uszeregowanych według po-
ziomu spełniania przez nich wymagań określo-
nych w ogłoszeniu o naborze;
4) informację o zastosowanych metodach i tech-
nikach naboru;
5) uzasadnienie dokonanego wyboru albo powody
niewyłonienia kandydata;
6) skład zespołu.
12. Wynik naboru ogłasza się niezwłocznie przez
umieszczenie informacji w Biuletynie Informacji Pu-
blicznej urzędu i Biuletynie Informacji Publicznej
Kancelarii Prezesa Rady Ministrów. Informacja o
wyniku naboru zawiera:
1) nazwę i adres urzędu;
2) określenie stanowiska, na które był prowadzony
nabór;

132

3) imiona, nazwiska wybranych kandydatów oraz ich
miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów
Kodeksu cywilnego albo informację o niewy-
łonieniu kandydata.
13. Umieszczenie w Biuletynie Informacji Publicznej
Kancelarii Prezesa Rady Ministrów ogłoszenia
o naborze oraz o wyniku tego naboru jest bezpłatne.
14. Zespół przeprowadzający nabór na stanowiska,
o których mowa w ust. 3, powołuje Prezes Urzędu
Patentowego.
15. Do sposobu przeprowadzania naboru na stanowi-
ska, o których mowa w ust. 3, stosuje się odpowied-
nio ust. 4-13.”.

Art. 30. W ustawie z dnia 9 listopada 2000 r. o utworzeniu Polskiej
Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (Dz. U. z 2007 r. Nr 42, poz. 275) wprowa-
dza się następujące zmiany:
1) w art. 9:
a) ust. 4 otrzymuje brzmienie:
„4. Minister
właściwy do spraw gospodarki, na wnio-
sek Prezesa, powołuje zastępców Prezesa
w liczbie do 5 osób, spośród osób wyłonionych
w drodze otwartego i konkurencyjnego naboru.
Minister właściwy do spraw gospodarki odwołuje
zastępców Prezesa.”,
b)
po ust. 4 dodaje się ust. 4a i 4b w brzmieniu:
„4a. Zespół przeprowadzający nabór na stanowiska,
o których mowa w ust. 4, powołuje Prezes.
4b. Do sposobu przeprowadzania naboru na sta-
nowiska, o których mowa w ust. 4, stosuje się
odpowiednio przepisy art. 10 ust. 2-11.”;

133

2) art. 10 otrzymuje brzmienie:
„Art. 10. 1. Prezesa powołuje minister właściwy do spraw
gospodarki, spośród osób wyłonionych
w drodze otwartego i konkurencyjnego na-
boru, po zasięgnięciu opinii ministra właści-
wego do spraw rozwoju regionalnego. Mini-
ster właściwy do spraw gospodarki odwołuje
Prezesa.
2. Stanowisko Prezesa może zajmować osoba,
która:
1) posiada tytuł zawodowy magistra lub rów-
norzędny;
2) jest obywatelem polskim;
3) korzysta z pełni praw publicznych;
4) nie była karana za umyślne przestępstwo
lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) posiada kompetencje kierownicze;
6) posiada co najmniej 6-letni staż pracy,
w tym co najmniej 3-letni staż pracy na
stanowisku kierowniczym;
7) posiada wykształcenie i wiedzę z zakresu
spraw należących do właściwości Agencji.
3. Informację o naborze na stanowisko Prezesa
ogłasza się przez umieszczenie ogłoszenia
w miejscu powszechnie dostępnym w siedzi-
bie Agencji oraz w Biuletynie Informacji Pu-
blicznej, o którym mowa w ustawie z dnia
6 września 2001 r. o dostępie do informacji
publicznej (Dz. U. Nr 112, poz. 1198, z późn.
zm.10)), i Biuletynie Informacji Publicznej Kan-
celarii Prezesa Rady Ministrów. Ogłoszenie
powinno zawierać:

134
strony : 1 ... 20 ... 26 . [ 27 ] . 28 ... 40 ... 77

Dokumenty związane z tym projektem:



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Akty prawne

Rok NR Pozycja

Najnowsze akty prawne

Dziennik Ustaw z 2017 r. pozycja:
1900, 1899, 1898, 1897, 1896, 1895, 1894, 1893, 1892

Monitor Polski z 2017 r. pozycja:
938, 937, 936, 935, 934, 933, 932, 931, 930

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: