-
1. Data: 2006-12-28 12:32:29
Temat: błędne wypowiedzenie uowy o pracę?
Od: Grzegorz Brycki <g...@o...pl>
Witam,
Czy niewłaściwe podanie stanowiska albo dat umów na wypowiedzeniu umowy
o pracę, powoduje że do czasu wystawienia nowego wypowiedzenie nie ma
swojej mocy? Np. 30 stycznia dostaje wypowiedzenie z data 30 stycznia,
ale ze wspomnianymi bledami, i czy jesli poprawioną dostanę 2 lutego to
okres biegnie od 2 lutego (w sensie mam jeszcze jeden miesiąc?) czy też
obowiązuje data wypowiedzenia z dnia 30 stycznia?
--
Pozdrawiam,
Grzegorz Brycki
-
2. Data: 2006-12-28 12:40:26
Temat: Re: błędne wypowiedzenie uowy o pracę?
Od: Olgierd <n...@n...spam.no.problem>
Powiedział(a) *Grzegorz Brycki* na tej grupie:
> Czy niewłaściwe podanie stanowiska albo dat umów na wypowiedzeniu umowy
> o pracę, powoduje że do czasu wystawienia nowego wypowiedzenie nie ma
> swojej mocy?
Nie, liczy się to czy w zakresie istotnych elementów oświadczenia woli
nie ma wątpliwości. Imię, nazwisko, data złożenia oświadczenia woli,
data wypowiedzenia, pouczenie o możliwości odwołania się do sądu, ew.
uzasadnienie jeśli to jest umowa na czas nieoznaczony.
--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
http://olgierd.bblog.pl
Najnowsze w dziale Prawo
-
Ostatni dzwonek na wymianę tachografu. Spóźnialskim grożą wysokie mandaty a nawet więzienie
-
Więcej urlopu wypoczynkowego i obowiązków: nowy sposób liczenia stażu pracy od 2026 r.
-
Upadłość konsumencka alternatywą dla firm?
-
Odpowiedzialność pracodawcy i zarządcy budynku podczas nawałnic. Co grozi za zaniedbania?