eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPrawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy? › Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
  • Data: 2015-09-22 11:41:26
    Temat: Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
    Od: Liwiusz <l...@b...tego.poczta.onet.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    W dniu 2015-09-22 o 11:39, Marek pisze:
    > On Tue, 22 Sep 2015 11:02:32 +0200, Liwiusz
    > <l...@b...tego.poczta.onet.pl> wrote:
    >> Lepsze, ponieważ skoro brak kasy, to tym bardziej będzie jej brak na
    >> podatki i składki pracownika, nawet po uwzględnieniu, że się trochę
    >> zmniejszy swoje zaliczki na podatek.
    >
    > Rotfl! już nie mam więcej pytań... faktycznie nie prowadziłeś nigdy
    > biznesu...

    Ależ wyjaśnij, pokaż obliczenia jak opodatkując ZUSowo pracownika się
    polepsza cash flow firmy a nie tylko się głupio turlasz (takie dziecinne
    zabawy więcej o tobie mówią niż o mnie).

    --
    Liwiusz

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1