Art. 178.

§ 2. Pracownika opiekującego się dzieckiem do ukończenia przez nie 4
roku życia nie wolno bez jego zgody zatrudniać w godzinach
nadliczbowych, w porze nocnej, w systemie czasu pracy, o którym mowa w
art. 139, jak również delegować poza stałe miejsce pracy.


Jestem matką dziecka w wieku poniżej 2 latek.
Proszę o interpretację tego artykułu.

Mieszkam i pracuję w miejscowości A w oddziale firmy która ma siedzibę w
miejscowości B połozonej ~50km od miejcowości A.
Czy pracodawca moze przenieść mnie do pracy do miejscowości B bez mojej
zgody??
W miejscowości A jest likwidowane moje stanowisko pracy.
Alternatywą do oferty pracy w miejscowości B na równorzednym stanowisku,
jest praca w miejscowości A z degradacją stanowiskowa.


--
_ _ _ _ _
| \ | | __ | | _ ___ _ __ __ __ ___ | | / |
| \| |/ \| |/ / _ \ '__| \| \ / _ \ | |/ |
| |\ | || | \ __/ | | |\ |\ | (_)(_| /| |
|_| \_|\__/|_|\_\___|_| |_||_||_|\__ \_|_/ |_|
. . : : : . . 2 2 1 3 9 1 7 . . : : : . .

do góry

noker napisał(a):

>
> Mieszkam i pracuję w miejscowości A w oddziale firmy która ma siedzibę w
> miejscowości B połozonej ~50km od miejcowości A.
> Czy pracodawca moze przenieść mnie do pracy do miejscowości B bez mojej
> zgody??

Co znaczy przenieść? Wypowiedzenie zmieniające, to bym się zastanowił
czy może. W inny sposób nie może.



--
@ Johnson

--- za treść postu nie odpowiadam
"Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy."

do góry

Johnson napisał(a):
>
> Co znaczy przenieść? Wypowiedzenie zmieniające, to bym się zastanowił
> czy może. W inny sposób nie może.
>
Witam.
Ale pięknie opisane hehe to moja żona pisała,
ja nie będe owijał w bawełne
Firma to Poczta Polska
W naszym mieście likwidują komórkę w której pracowała, placówka Pocztowa
zostaje, zaproponowali jej albo przejdzie do Lublina na równorzędne
podobne stanowisko, albo zostanie na miejscu i będzie sortowała listy
(czyli degradacja stanowiskowa) i to na dwie zmiany - popołudniówki i noce
:|
--
_ _ _ BMW e30 325iA _ _
| \ | | __ | | _ ___ _ __ __ __ ___ | | / |
| \| |/ \| |/ / _ \ '__| \| \ / _ \ | |/ |
| |\ | || | \ __/ | | |\ |\ | (_)(_| /| |
|_| \_|\__/|_|\_\___|_| |_||_||_|\__ \_|_/ |_|
. . : : : . . 2 2 1 3 9 1 7 . . : : : . .

do góry

Dnia Tue, 05 Dec 2006 22:17:42 +0100, Johnson napisał(a):

>> miejscowości B połozonej ~50km od miejcowości A.
>> Czy pracodawca moze przenieść mnie do pracy do miejscowości B bez mojej
>> zgody??
>
> Co znaczy przenieść? Wypowiedzenie zmieniające, to bym się zastanowił
> czy może. W inny sposób nie może.

Pod pewnymi warunkami też delegowanie (art. 42 par. 4 kp).

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
http://olgierd.bblog.pl

do góry

Olgierd napisał(a):

>
> Pod pewnymi warunkami też delegowanie (art. 42 par. 4 kp).
>

No chyba nie bardzo. Art. 178 §1 kp jest przepisem szczególnym.

--
@ Johnson

--- za treść postu nie odpowiadam
"Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy."

do góry

Dnia Wed, 06 Dec 2006 10:06:00 +0100, Johnson napisał(a):

>> Pod pewnymi warunkami też delegowanie (art. 42 par. 4 kp).
>
> No chyba nie bardzo. Art. 178 §1 kp jest przepisem szczególnym.

Heh, bazowałem na cytacie z Twojego posta. Nie zajrzałem do wyjściowego.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
http://olgierd.bblog.pl

do góry

Dnia 6 gru o godzinie 10:06, na pl.soc.prawo, Johnson napisał(a):


>> Pod pewnymi warunkami też delegowanie (art. 42 par. 4 kp).
>>
>
> No chyba nie bardzo. Art. 178 §1 kp jest przepisem szczególnym.

Który w opisywanej sytuacji wogóle nie ma zastosowania.
TYLKO io wyłącznie może być brany pod uwagę §2.

do góry

Herbi napisał(a):

>>>
>> No chyba nie bardzo. Art. 178 §1 kp jest przepisem szczególnym.
>
> Który w opisywanej sytuacji wogóle nie ma zastosowania.
> TYLKO io wyłącznie może być brany pod uwagę §2.

No co numer nie może mi sie pomylić? Kto miał zrozumieć to zrozumiał i tak.

--
@ Johnson

--- za treść postu nie odpowiadam
"Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy."

do góry