-
1. Data: 2004-03-15 23:09:15
Temat: sprostowanie świadectwa pracy
Od: "Bgd" <b...@p...onet.pl>
Czy przedmiotem żądania sprostowania świadectwa pracy może być żądanie
zamieszczenia informacji o wysokości naleznego, uznanego i niewypłaconego
wynagrodzenia z tytułu rozwiązanej umowy o pracę? O takiej minformacji w
świadectwie pracy mówi zarządzenie MPPiSP z 04.12.2002.
Pozdrawiam
bgd
Najnowsze w dziale Prawo
-
Zwolnienie z pracy podczas L4. Kiedy rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia jest zgodne z prawem?
-
Zmiany w postępowaniach przed KIO. Dlaczego pierwsze pisma procesowe mogą zdecydować o wyniku sporu?
-
Koniec ePUAP w relacjach klientów indywidualnych z ZUS. Jak teraz składać wnioski i pisma?
-
Dark patterns: Jak rozpoznawać manipulacyjne triki w internecie i się przed nimi bronić?


do góry
Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci