-
1. Data: 2005-04-06 06:25:22
Temat: Regulamin pracy po wypowiedzeniu.
Od: orzi <o...@n...pl>
Witam,
Czy mam prawo wymagać od byłego pracodawcy przesłania kopii regulaminu
pracy z moim podpisem. Jeśli tak to jaka jest podstawa prawna (chcę
sprawdzić zapis o zakazie konkur.).
pozdrawiam i z góry dziękuje.
Orion
-
2. Data: 2005-04-06 09:53:03
Temat: Re: Regulamin pracy po wypowiedzeniu.
Od: Agatka <a...@s...gazeta.pl>
orzi wrote:
> Witam,
> Czy mam prawo wymagać od byłego pracodawcy przesłania kopii regulaminu
> pracy z moim podpisem. Jeśli tak to jaka jest podstawa prawna (chcę
> sprawdzić zapis o zakazie konkur.).
Z tego co mi wiadomo zapis o zakazie konkurencji powinien się znaleźć w
umowie o pracę lub aneksie do niej lub też w oddzielnej umowie. Sam
zapis w regulaminie pracy to chyba za mało.
Na tych stronach powinny być informacje z bardziej kompetentnych źródeł.
Mam nadzieję, że nadal aktualne :)
http://www.brpo.gov.pl/index.php?poz=220&id=42
http://www.jobuniverse.pl/artykuly/6715.html
Pozdrawiam
Agata
Najnowsze w dziale Prawo
-
Ostatni dzwonek na wymianę tachografu. Spóźnialskim grożą wysokie mandaty a nawet więzienie
-
Więcej urlopu wypoczynkowego i obowiązków: nowy sposób liczenia stażu pracy od 2026 r.
-
Upadłość konsumencka alternatywą dla firm?
-
Odpowiedzialność pracodawcy i zarządcy budynku podczas nawałnic. Co grozi za zaniedbania?