-
Urlop macierzyński i rodzicielski: zmiany od 1 września 2013
... urlopu macierzyńskiego (tj. 26 tygodni) będzie wynosił 100% podstawy wymiaru, natomiast za okres urlopu ...
-
Urlopy pracownicze
... urlopu macierzyńskiego 2. fakultatywne - gdy pracodawca nie może, lecz musi przesunąć termin urlopu: - na wniosek pracownika z ważnych przyczyn - z powodu szczególnych potrzeb zakładu, jeżeli nieobecność pracownika spowodowałaby poważne zakłócenia toku pracy Odwołanie pracownika z urlopu Pracodawca może odwołać pracownika z urlopu ...
-
Urlop okolicznościowy a macierzyński
... urlopu macierzyńskiego. 3. Urlop okolicznościowy na pozostałe okoliczności - tylko w określonych sytuacjach Pracownica, która przebywa na urlopie macierzyńskim/wychowawczym, może natomiast skorzystać z innych dni urlopu okolicznościowego (poza tym z okazji urodzenia dziecka), jeżeli okoliczność ta wystąpi jeszcze w czasie urlopu, a udzielenie ...
-
2016: jakie zmiany w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych?
... urlopu macierzyńskiego w podstawowym wymiarze. W zamian za to wydłuży się wymiar urlopu ...
1 2