-
Czytnik linii papilarnych kontra prawa pracownika
... do maksymalizowania efektywności pracowników, coraz częściej decydują się na stosowanie w swoich firmach nowoczesnych rozwiązań w zakresie ewidencjonowania czasu pracy. Karty zegarowe, karty magnetyczne, programy komputerowe rejestrujące czas wykonywanych czynności, tachografy – to tylko niektóre pozycje z listy sposobów, którymi może się posłużyć ...
-
Zapis w regulaminie pracy: przerwa w pracy
... do czasu pracy, warto zastanowić się, czy nie wprowadzić w firmie: dodatkowych dokumentów (np. książki wejść i wyjść) czy innych rozwiązań (np. karty magnetyczne), aby była jasność, że w trakcie przerwy pracownik, który jest w czasie pracy, przebywał poza zakładem. Działanie takie uchroni pracodawcę przed ewentualnymi ...
-
Przerwa w pracy z tytułu niepełnosprawności
... wliczany do czasu pracy, warto zastanowić się, czy nie wprowadzić dodatkowych dokumentów (np. książki wejść i wyjść) czy innych rozwiązań (np. karty magnetyczne), aby była jasność, iż w trackie przerwy pracownik, który jest w czasie pracy, przebywał poza zakładem. Działanie takie uchroni pracodawcę przed ewentualnymi ...