Użytkownik "Zbyszek9" <z...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:l6l418$4lq$1@mx1.internetia.pl...
> Skoro już zrobiło się merytorycznie , to wyjaśnię o co mi chodzi :
> Mam w swojej książeczce zdrowia od lutego 1983 r. do lipca 1987 r. stemple o
> zatrudnieniu oraz w każdym roku wpisane zarobki. W każdym roku były one
> większe przeciętnie o 50 % od przeciętnego zarobku ogłaszanego przez ZUS czy
> GUS w danym roku . Niestety nie mam zaświadczenia o zatrudnieniu . Firma to
> Przedsiębiorstwo Polonijno Zagraniczne - czyli już dawno nie istnieje .
> ZUS mi tego okresu nie chce zaliczyć bo :
> 1. W okresie od lutego 1983 był obywatel zatrudniony na 1/4 etatu
> 2. W okresie od czerwca 1983 do zakończenia działalności w 1989 roku
> Przedsiębiorstwo rozliczało się na podstawie deklaracji bezimiennych
>
> Ja twierdzę , że / o ile dobrze pamiętam / na 1/4 etatu byłem zatrudniony w
> okresie próbnym chyba przez dwa tygodnie a może nawet i trzy miesiące ale
> później normalnie pracowałem na całym etacie . A to , że zakład rozliczał się
> bezimiennie , to nie moja wina . ja mam stemple o wysokości zarobków i
> domyślam się , że od tych zarobków były mi potrącane składki na ZUS .
> Niestety sędzina twierdzi , że skoro ZUS nie ma comiesięcznej listy płac , to
> ZUS ma prawo mi nie zaliczyć tego okresu .
> A wpisami w Książeczce Zdrowia to mogę się ..... /tego nie wyjaśniła .

Tak na szybko, co ci mogę poradzić, to musisz znaleźć sposób, żeby na nowo
złożyć wniosek o powtórne naliczenie ci emerytury. Na przykład była niedawno
nowelizacja o kapitale początkowym, 23 sierpnia 2013 r r., ale to zdaje się
dotyczy osób urodzonych po 1947 czy jakoś tak... W najnowszej nowelizacji chodzi
o to, że
Osoby będące już na emeryturze, które mają obliczony kapitał początkowy za
niepełny przepracowany rok w stosunku do CAŁEGO roku kalendarzowego, MUSZĄ
zwrócić się o ponowne przeliczenie po 1 października, inaczej NIE OTRZYMAJĄ
wyższego świadczenia.

http://www.gazetaprawna.pl/forum/viewtopic.php?f=10&
t=55575

Poza tym, te całe sądy pracy to banda, kupa ignorantów i debili, bezużyteczni.
Najprawdopodobniej będą zachowywać się jak adwokat ZUSu, nawet w Sądzie
Apelacyjnym. Musisz próbować się potem pchać do Sądu Najwyższego i Tybunału
Konstytucyjnego, najlepiej poprzez Rzecznika Praw Obywatelskich, a jak ta cię
zbyje, to masz podkładkę, że wyczerpałeś drogę krajową i jedziesz do Strasburga
na bandziorów.

Piszesz już we wniosku cały zakres roszczenia i potem w odwołaniach to samo.
Wykazuj, że są idiotami i ignorantami, że kiedyś nie było takich przepisów na
których opierają się dzisiaj, że to jest

Zarzucaj im, że ich twierdzenia nie mają oparcia w dowodach. Nie ma takiej
dokumentacji, że "W okresie od lutego 1983 był obywatel zatrudniony na 1/4
etatu"!

Biorąc mój przykład, twierdziłem iż:

W okresach zatrudnienia Polaków, których dotyczy ta sporna regulacja, w Polsce
nie obowiązywała żadna ustawa regulująca naliczanie kapitału początkowego.
Składki za pracowników były odprowadzane przez płatników składek zbiorowo i
jedynym dokumentem, który obligował do ubiegania się o emeryturę z tytułu
świadczonej pracy były wystawiane przez poszczególne zakłady pracy świadectwa
pracy. Nie było wówczas, czegoś takiego jak druki ZUS Rp7. Ubezpieczony mógł
ponadto na podstawie wpisów w książeczce zdrowia, zeznań świadków, itp.,
udowodnić swoje zatrudnienie, a co za tym idzie odprowadzane z tego tytułu
składki na ubezpieczenie rentowo-emerytalne.

Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń
Społecznych i jej przepisy odnoszące się do obliczenia kapitału początkowego nie
mogą obowiązywać wstecz (lex retro non agit) i wymagać od ubezpieczonych rzeczy
niemożliwych do zrealizowania. Jeżeli ktoś nie posiada wymyślonych w 1998 roku
druków ZUS Rp7, organ rentowy powinien w tych przypadkach naliczyć osobom
zainteresowanym kapitał początkowy z okresu pracy w zlikwidowanych przez reżim
zakładach pracy i brakujących po nich archiwach, na podstawie tylko i wyłącznie
posiadanych przez nich świadectw pracy i wyszczególnionych tam zarobków
miesięcznych. Tak powinno być to uregulowane w cywilizowanym kraju i tak jest to
uregulowane w cywilizowanych krajach. Ale nie w zniewolonej Polsce!



Wychodzi na to, że ustawodawca celowo wprowadził w życie ustawę, na podstawie
której organ rentowy będzie mógł bezkarnie okradać i upadlać ubezpieczonych w
momencie ich przejścia na zasłużoną emeryturę. Wykorzystano przy tym sytuację
polityczną w kraju i fakt doprowadzania do masowej upadłości zakładów pracy, a
następnie wymaga się od ubezpieczonych wykazania druków, których upadłe zakłady
wcześniej z racji nie obowiązywania prawa nie wystawiały. Przepis stanowiący o
przedstawianiu druków Rp7 jest zasadniczym elementem konstrukcyjnym wspomnianej
ustawy normującej przepisy odnoszące się do obliczenia kapitału początkowego, a
kwestia zastosowania przepisów obowiązujących przed i po 17 grudnia 1998 roku
wiąże się z zasadą lex retro non agit, czyli zakazem działania prawa wstecz.
Zasada ta oznacza, że nowa ustawa obowiązuje dopiero od chwili wejścia w życie.
Nie może być tak, żeby ubezpieczony ponosił z tytułu likwidacji zakładu pracy i
braku jego archiwów odpowiedzialność, w postaci nieuwzględnienia mu - do później
ustanowionego ustawowo obliczenia kapitału początkowego - świadczonej przez
niego pracy czy też odprowadzanych z tego tytułu na emeryturę składek. ZUS-y z
reguły mają w swoich archiwach wszelkie dokumenty na temat zakładów pracy, które
odprowadzały za swoich pracowników składki. Jednak celowo wykorzystują furtkę
prawną i składają fałszywe deklaracje o rzekomym braku odprowadzania przez
płatników składek, mając świadomość, że Sąd nie naśle na nich prokuratury i nie
nakaże przetrzepania ich archiwów.



Tu więcej opisywałem na ten temat



www.zus-okrada-ludzi.za.pl



Teraz znów czekam na pismo z biura Rzecznika Praw Obywatelskich i jak mnie
kolejny raz zbyją, to walę tym razem do Strasburga i naprostuję bydlakom w
sejmie złodziejska ustawę...



boukun