-
1. Data: 2004-09-09 06:01:52
Temat: zwolnienie z pracy
Od: "T." <t...@g...pl>
Witam.
Mam pytanie odnosnie prawa pracy. Czy jest mozliwe zeby pracodawca zwolnil
pracownika (nie dyscyplinarnie) i zabronil mu z dnia na dzien wstepu na
teren zakladu pracy ? Pracownikowi przysluguje okres wypowiedzenia.
Pozdrawiam
T.
-
2. Data: 2004-09-09 09:55:37
Temat: Re: zwolnienie z pracy
Od: "wojcio" <w...@p...onet.pl>
Może wypowiedzenie bez obowiązku świadczenia pracy.
Ale zapłaci ci za cały czas wypowiedzenia.
Użytkownik "T." <t...@g...pl> napisał w wiadomości
news:chorkf$d84$1@inews.gazeta.pl...
> Witam.
> Mam pytanie odnosnie prawa pracy. Czy jest mozliwe zeby pracodawca zwolnil
> pracownika (nie dyscyplinarnie) i zabronil mu z dnia na dzien wstepu na
> teren zakladu pracy ? Pracownikowi przysluguje okres wypowiedzenia.
>
> Pozdrawiam
>
> T.
>
>
>
Najnowsze w dziale Prawo
-
Zwrot towaru kupionego online w innym kraju UE - kto płaci za przesyłkę?
-
Zwolnienie z pracy podczas L4. Kiedy rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia jest zgodne z prawem?
-
Zmiany w postępowaniach przed KIO. Dlaczego pierwsze pisma procesowe mogą zdecydować o wyniku sporu?
-
Koniec ePUAP w relacjach klientów indywidualnych z ZUS. Jak teraz składać wnioski i pisma?


do góry
Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci