-
1. Data: 2014-10-28 11:41:45
Temat: prawo pracy - wysokość odprawy pytanie
Od: m...@g...com
dzień dobry,
chciałem zapytać się o taką kwestię.
Byłem zatrudniony w firmie X od 01.12.2005 do 31.10.2014
(staż pracy 9 lat bez jednego miesiąca). Rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło z winy
pracodawcy i przysługuje mi odprawa. Czy otrzymam odprawę w wysokości 2 pensji czy w
wysokości 3 pensji ?
pozdrawiam
Mariusz
-
2. Data: 2014-10-28 12:30:40
Temat: Re: prawo pracy - wysokość odprawy pytanie
Od: Basia F <b...@g...com>
W dniu wtorek, 28 października 2014 11:41:46 UTC+1 użytkownik m...@g...com
napisał:
> dzień dobry,
> chciałem zapytać się o taką kwestię.
> Byłem zatrudniony w firmie X od 01.12.2005 do 31.10.2014
> (staż pracy 9 lat bez jednego miesiąca). Rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło z winy
pracodawcy i przysługuje mi odprawa. Czy otrzymam odprawę w wysokości 2 pensji czy w
wysokości 3 pensji ?
>
> pozdrawiam
> Mariusz
3krotność pensji
http://www.gofin.pl/17,2,101,119995,odprawa-pieniezn
a-dla-zwalnianych-pracownikow.html
Najnowsze w dziale Prawo
-
Zamówienia publiczne 2026: 5 kluczowych zmian, które czekają zamawiających
-
Praca na mrozie: Kiedy pracownik może odmówić pracy przy niskich temperaturach?
-
Zdalne czy hybrydowe? Jak zorganizować zgromadzenie wspólników spółki zgodnie z KSH?
-
Podróż samolotem w 2026: obowiązkowe dokumenty i jak uniknąć problemów


do góry
5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]