Użytkownik <l...@v...pl> napisał w wiadomości
news:7980.00000052.40ff6db6@newsgate.onet.pl...
> Witam dzieję sięw sytuacji kiedy wypowiedzenie przesłane do pracownika
listem
> poleconym powraca do pracodawcy z adnotacją pracownika poczty iż
korespondencja
> był dwukrotnie awizowana i nie została podjęta w terminie ?
>

Jesli chodzi o pracodawce - proponuje wysłać w paczce Serwisco, Pocztex (a
nuż się nabierze ze dostał nagrode i podpisze odbiór) ehehehheeh

jesli chodzi o pracownika - nie odbierać przesyłek :)


A poważnie
wysłać raz jeszcze za pokwitowaniem odbioru (żółty blankiet)
być moze faktycznie go nie było, albo choruje, albo nie przebywa pod tym
adresem.
jesli nie ma kontaktu telefonicznego z pracownikiem, to nalezy poczekac az
wróci do pracy.
Jesli sie nie stawi do pracy - wtedy są inne podstawy aby go zwolnić.


L.