-
Umowy outsourcingowe: elementy i schemat
... za realizowane usługi, wymienione w przedmiocie umowy. Najlepiej, aby kwoty zawarte liczbą, zapisać również słownie. Kary umowne Niezależnie od odpowiedzialności materialnej firmy outsourcingowej wobec Urzędu Skarbowego, ZUS czy PFRON tytułem niewłaściwego naliczenia składek i w związku z tym konieczności zapłaty odsetek, klient może również ...
-
Archiwizacja dokumentacji pracowniczej - przepisy
... wszystkich pracowników oraz przysługujące im kwoty wynagrodzenia stanowi naruszenie tej ochrony. Informacje takie mają charakter ... .U. Nr 241, poz. 2074). Przepisy te zobowiązują płatnika składek na ubezpieczenia społeczne do przechowywania list ... ciąży ustawowy obowiązek przekazania do centrali ZUS oraz do Naczelnego Dyrektora Archiwów Państwowych ...
-
Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok
... umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej. Nowelizacja przepisów przewiduje natomiast jeszcze coś takiego, jak wyrównanie kwoty zasiłku do 1000 zł dla ubezpieczonych, którzy z jednej strony otrzymują zasiłek macierzyński czy konkretne uposażenie ... To wyrównanie będzie co do zasady przez płatnika zasiłku, czyli przez płatnika składek lub ZUS ...
-
15 istotnych praw przedsiębiorcy
... przedsiębiorcom tzw. ulgę na start. Polega ona zwolnieniu przedsiębiorcy z płacenia składek na ubezpieczenie społeczne (ZUS) przez okres 6 miesięcy od dnia założenia działalności. Podstawowym warunkiem ... i uzyskania swoistej rekompensaty wynoszącej od 2000 do 20 000 zł. Kwoty jakie można uzyskać nie są zbyt wysokie i ich przyznanie raczej ...
-
Umowa szkoleniowa a dodatkowe świadczenia
... u pracodawcy co najmniej 3 lat, w przeciwnym razie zostaje zobowiązany do zapłaty kwoty szkolenia w wysokości proporcjonalnej. Na jedno ze szkoleń pojechało 5 osób. Z ... na podstawie przepisów Kodeksu pracy nie podlegają opodatkowaniu. Podstawy wymiaru składek na ZUS nie stanowi wartość świadczeń przyznanych zgodnie z odrębnymi przepisami (także ...
-
Rozpoczęcie działalności gospodarczej: comiesięczne obowiązki
... do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (dalej „ZUS”), opłaceniem składek na ubezpieczenie społeczne za dany miesiąc na konto ZUS, wpłaceniem zaliczek na podatek dochodowy na ... wraz z podatkiem od towarów i usług nie przekroczyły w poprzednim roku podatkowym kwoty odpowiadającej w złotych równowartości 1.200.000 euro) oraz osobom rozpoczynającym ...
-
Polski Ład wyeliminuje szarą strefę?
... rozdzielania na kwoty netto i brutto, pociągnięty do odpowiedzialności pracodawca ma prawo domagać się od tak „zatrudnionego” zwrotu równowartości pokrytych składek na ... sankcja to obarczenie pracodawcy obowiązkiem pokrycia w całości należnych ZUS składek (społeczna i zdrowotna) od wynagrodzeń nielegalnie zatrudnionego pracownika oraz wynagrodzeń ...
-
Konstytucja biznesu - najważniejsze zmiany
... zakończenia. Wprowadzone uprawnienie polega na zwolnieniu z opłacania składek na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne ZUS przez pierwsze 6 miesięcy od dnia podjęcia działalności ... takich przychodów z działalności, które nie przekroczą w żadnym miesiącu 50 proc. kwoty minimalnego wynagrodzenia (od 1 stycznia 2018 r. wynagrodzenie to wynosi 2100 ...
-
Spółka komandytowo-akcyjna, czyli częsty wybór w Polskim Ładzie
... objętymi porządkiem obrad zgromadzenia. Korzystne relacje z ZUS Wszelkie zawirowania dotyczące naliczania składek społecznych w ramach zmian Polskiego Ładu omijają wspólników spółki komandytowo-akcyjnej. Zgodnie ... CIT naliczony przez spółkę wynosi 19 tys. zł i od tej kwoty należy wyliczyć 80%, czyli tyle, ile wynoszą udziały). Warto zatem uregulować ...
Tematy: spółka komandytowo-akcyjna, spółka, spółka osobowa, komandytariusz, akcjonariusz, formy działalności gospodarczej, prowadzenie działalności gospodarczej, działalność gospodarcza, CIT, PIT, ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie emerytalno-rentowe, ubezpieczenie zdrowotne, składki zus dla przedsiębiorców, składka na ubezpieczenie zdrowotne, składka zdrowotna, Polski Ład -
Delegowanie kierowców po nowemu. Jak przewoźnicy będą rozliczać pracowników?
... od państwa, w którym konkretnie przebywa pracownik. Kwota obniżająca podstawę składek społecznych, tzw. ZUS ma wynosić 60 euro. Z kolei 20 euro ma pomniejszać ... wynagrodzenie kierowców W wyniku zmian ulgi na podatek i ZUS wzrosną o około 1/5 w stosunku do aktualnie rozliczanej średniej kwoty wirtualnej diety, która wynosi 50 euro i zbliża się ...
Tematy: delegowanie, delegowanie pracowników, delegowanie do pracy, kierowca, kierowcy, kierowca zawodowy, wynagrodzenie kierowców, wynagrodzenie kierowcy, rozliczanie kierowców, delegowanie kierowców, oddelegowanie pracownika za granicę, branża transportowa, firmy transportowe, czas pracy kierowców, dieta -
Postępowanie egzekucyjne: poszukiwanie majątku przez komornika
... skarbowych i ZUS jest udzielanie informacji ... kwoty wolne od potrąceń. Zgodnie z art. 871 § 1 kodeksu pracy wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości: minimalnego wynagrodzenia za pracę, ustalanego na podstawie odrębnych przepisów, przysługującego pracownikom zatrudnionym w pełnym wymiarze czasu pracy, po odliczeniu składek ...
-
Prawa majątkowe po zmarłym pracowniku
... tylko ojciec jest osobą uprawnioną do odprawy pośmiertnej, to przysługuje mu połowa jej kwoty. 2. Wypłaty najlepiej dokonać niezwłocznie po wyliczeniu należności Nie ma z góry określonego terminu, ... nie stosuje się tu żadnych kosztów uzyskania przychodów ani nie odprowadza składek do ZUS (nie jest to przychód ze stosunku pracy). Na pracodawcy jako ...
-
Współpraca z freelancerem. Rozliczanie umów o dzieło i zlecenia w pracy zdalnej
... kosztami pracodawcy. Zleceniodawca musi opłacić za freelancera składki ZUS, jest to więc umowa – z jego punktu ... takich jak prowadzenie księgowości lub odprowadzanie składek na ubezpieczenie społeczne. Zadatki i zaliczki w pracy zdalnej ... i zadatków stosuje się przy zamówieniach na znaczne kwoty, jednak postanowienia kodeksu cywilnego nie ograniczają ...
1 2


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem