eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoszkolenia › szkolenia
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!news.astercity.net!not-for-mail
    From: Sierp <N...@s...netskasuj>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: szkolenia
    Date: Mon, 2 Jun 2003 17:10:34 +0200
    Organization: Aster City Net
    Lines: 16
    Message-ID: <2...@s...netskasuj>
    NNTP-Posting-Host: 212.76.58.73
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: foka.acn.pl 1054566595 53788 212.76.58.73 (2 Jun 2003 15:09:55 GMT)
    X-Complaints-To: a...@a...net
    NNTP-Posting-Date: Mon, 2 Jun 2003 15:09:55 +0000 (UTC)
    X-Tech-Contact: u...@a...net
    X-Newsreader: Sylpheed version 0.9.1 (GTK+ 1.2.10; i686-pc-linux-gnu)
    X-Server-Info: http://www.astercity.net/news/
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:148255
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam

    Mam pewne watpliwosci dotyczace pewnego paragrafu w umowie o pracę.
    Mianowicie jest tam punkt ktory mowi o tym ze jezeli pracownik
    zerwie umowe przed uplywem X miesiecy po odbyciu szkolen przekraczajacych
    wartoscia kwote Y PLN (wczesniej jest wycena ze szkolenie wykonywane przez
    firme XYZ to koszt Z PLN za dzien), ta tą kwote Y jest zobowiazany
    zwrocic pracodawcy.
    Moje pytanie jest takie - czym jest szkolenie? Czy moze sie okazac ze
    chce wypowiedziec umowe i nagle okazuje sie ze mam 50 dni szkolen w firmie?

    Sierp

    --
    Nieoficjalne FAQ grupy pl.comp.networking
    http://sierp.net/faq

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1