eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawo › Uzasadnienie pozwu i rozprawa w Sądzie Pracy?
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2003-11-28 11:53:25
    Temat: Uzasadnienie pozwu i rozprawa w Sądzie Pracy?
    Od: "e-RaGl" <e...@w...pl>

    Witam,
    Prawnik napisał znajomej pozew do sądu pracy. Jest 7 punktów żądań, a
    następnie bardzo krótkie lakoniczne wręcz uzasadnienie, które na pewno nie
    daje obrazu całej sytuacji, do niektórych punktów wręcz nie odnosi się
    wcale.
    Pozew został złożony.
    1) Jak będzie wyglądała dalsza jego droga?
    2) Czy sąd zwróci się o jakieś dokumenty jeszcze przed wyznaczeniem terminu
    sprawy, jeżeli będzie coś niejasne, czy też dopiero w trakcie rozprawy
    będzie wnioskował o dostarczenie dodatkowych dokumentów (wtedy sprawa by się
    przedłużyła).
    3) Czy w trakcie takiej rozprawy składa się zeznanie na temat wszystkich
    okoliczności czy tylko niejasności?
    4) Czy warto dostarczyć pełne, wyczerpujące uzasadnienie pozwu i opisać
    wszystko na dany temat (nie czekając na krok sądu) i dołączyć to do
    złożonego pozwu.

    Prawnik twierdzi, że jak sąd będzie coś potrzebował (a nie dostał prawie
    nic) to będzie pisał, ale przypuszczem, że wtedy sprawa niepotrzebnie może
    się przeciągać.

    Pozdrawiam,
    Rafał.


strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1