eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawonierowne traktowanie w pracy › Re: nierowne traktowanie w pracy
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!newsfeed.silweb.
    pl!news2.onet.pl!not-for-mail
    From: Fumfol <f...@o...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: nierowne traktowanie w pracy
    Date: Sat, 08 Oct 2005 08:34:18 +0200
    Organization: Onet.pl
    Lines: 16
    Message-ID: <di7p9a$c8l$1@news.onet.pl>
    References: <di5l5f$ota$1@news.onet.pl> <di68qj$821$1@nemesis.news.tpi.pl>
    <di6vf4$7vi$1@news.onet.pl> <di7o1g$iab$1@nemesis.news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: 212.126.9.78
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=UTF-8; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1128753258 12565 212.126.9.78 (8 Oct 2005 06:34:18 GMT)
    X-Complaints-To: u...@n...onet.pl
    NNTP-Posting-Date: Sat, 8 Oct 2005 06:34:18 +0000 (UTC)
    X-Sender: uLBkFBfWRdRdvKdzLQEf9Q==
    In-Reply-To: <di7o1g$iab$1@nemesis.news.tpi.pl>
    X-Accept-Language: en-us, en
    User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0.2 (Macintosh/20050317)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:333284
    [ ukryj nagłówki ]


    > Biegusiem do swojego posła, niech sejm cos z tym zrobi.

    Czyli uwazasz ze nie mam szans np w sadzie pracy o to zebysmy byli
    traktowani rowno?
    Moim celem nie jest chec bycia zatrudnienia na KN tylko to zebysmy
    zarabiali porownywalne pieniadze biroac pod uwage to ze pracujemy na tym
    samym stanowisku i mamy takie samo wyksztalcenie.

    >>
    >
    > Przecież ja nie twierdzę ze to zgodne z kp. Nie są to tylko nadgodziny,
    > tylko źle rozłożony normatywny czas pracy. Pracodawcy grozi za cos
    > takiego grzywna.
    A ja czy moge ubiegac o dodatek za takie sytuacje? W jaki sposob mozna
    to rozliczyc ?

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1