Tomek S. wrote:
> Witam , ostatnio mialem niemila rozmowe w pracy odnosnie wykazywanego przeze
> mnie czasu przebywania u klientow jako handlowiec, a czasu i miejscowosci
> wykazanych na wydrukach z sieci GSM. Skonczylo sie to prawie zwolnieniem.
> Pracodawca stosowal system namierzania poprzez lokalizacje telefonu w zasiegu
> nadajnikow w jakich dany telefon sie znajduje , lacznie z moim zyciem po
> godzinach pracy. Czy takie cos bez poinformowania mnie o monitoringu jest
> legalne?

Tak. Oczywiscie do czynnosci prywatnych nie mial obiekcji?
I czy istnieje jakis przepis ktory to reguluje? Dodam ze telefon jest
> oczywiscie sluzbowy.

Po godzinach możesz wyłączyć.
MZ