-
Wakacyjna praca za granicą: lepsze delegowanie czy pośrednictwo?
... proces odbywa się poprzez wyspecjalizowane agencje zatrudnienia. Jeżeli chodzi o formę prawną zatrudnienia za granicą, na rynku dominują agencje oferujące dwa rozwiązania: delegowanie pracowników oraz pośrednictwo pracy. „Dla pracownika bezpieczniejsze jest delegowanie do pracy. Wtedy bowiem warunki pracy określone są w umowie podpisanej jeszcze ...
-
Ustawa o pracy tymczasowej po roku funkcjonowania
... agencje pracy tymczasowej nadmierne obciążenia biurokratyczne. Agencję bowiem obowiązują te same przepisy dotyczące prowadzenia dokumentacji pracowniczej, jak każdego innego pracodawcę. Jednak ze względu na specyfikę pracy w agencji pracy ...
-
Mniej oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom
... (35%), budownictwo (22%), agencje pracy tymczasowej (16%) oraz transport i gospodarka magazynowa (11%). Co ważne, duża część przedsiębiorców składała wnioski o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom elektronicznie. W styczniu 2018 roku złożono prawie 50 tys. oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom za pośrednictwem strony praca.gov.pl ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców. Nie taki diabeł straszny, a pomocny
... pracy i mobilność. Warunki zatrudnienia w Polsce, w tym wysokość pensji, są dla nich atrakcyjne, dlatego chętnie korzystają z ofert pracy proponowanych im przez wyspecjalizowane firmy rekrutacyjne – komentuje Andrzej Trela, Prezes Go West&Co – Agencje ... pracy – uważa Andrzej Trela. Kary Nielegalne zatrudnianie obywateli innych krajów może nieść za ...