Kiedy można odebrać dzień wolny za święto 1 Maja w sobotę?
2021-04-27 13:50
![Kiedy można odebrać dzień wolny za święto 1 Maja w sobotę? [© pixabay.com] Kiedy można odebrać dzień wolny za święto 1 Maja w sobotę?](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/1-maja/Kiedy-mozna-odebrac-dzien-wolny-za-swieto-1-Maja-w-sobote-237500-200x133crop.jpg)
Kiedy można odebrać dzień wolny za sobotę 1 maja? © pixabay.com
Przeczytaj także: Dzień wolny za święto - grafiki pracy do zmiany
Zgodnie z art. 130 par. 2 Kodeksu Pracy każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin.Pracodawca powinien więc udzielić dnia wolnego za święto wypadające w sobotę w tym samym okresie rozliczeniowym. Może on być różny w każdym zakładzie pracy – najczęściej wynosi miesiąc, jednak może to być kwartał, pół roku lub nawet rok. W przypadku, gdy wynosi on miesiąc, dnia wolnego za Święto Pracy należy udzielić pracownikowi do końca maja. Pracodawca może ustalić konkretną datę lub pozostawić wybór w gestii pracownika, np. spośród kilku zaproponowanych dni.
Nie ma możliwości obniżenia czasu pracy w innym okresie rozliczeniowym nawet na wniosek pracownika. Porozumienia między pracodawcą a pracownikiem w tej kwestii są nieskuteczne i mogą być uznane za wykroczenie przeciwko prawom pracowniczym, zagrożone karą grzywny. Nie ma także możliwości dzielenia dnia wolnego na kilka części, np. dwa razy po 4h.
fot. pixabay.com
Kiedy można odebrać dzień wolny za sobotę 1 maja?
Dnia wolnego za Święto Pracy należy udzielić pracownikowi do końca maja.
Jeżeli pracownik w dniu wyznaczonym przez pracodawcę jako dzień wolny za święto wypadające w sobotę przebywa na zwolnieniu lekarskim, urlopie wypoczynkowym, macierzyńskim lub rodzicielskim, pracodawca nie ma obowiązku wyznaczać dodatkowego dnia w innym terminie.
Nie ma natomiast znaczenia choroba pracownika przypadająca 1 maja – jeżeli zdąży on wrócić do pracy przed wyznaczonym dniem wolnym, należy mu go udzielić.
Analogiczna sytuacja powtórzy się w tym roku jeszcze raz, ponieważ Boże Narodzenie również wypada w sobotę.
Mateusz Boguszewski, główny księgowy w firmie
![Święto Zmarłych 2014 czyli mamy wolne za święto w sobotę [© Pixabay.com] Święto Zmarłych 2014 czyli mamy wolne za święto w sobotę](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/czas-pracy/Swieto-Zmarlych-2014-czyli-mamy-wolne-za-swieto-w-sobote-144948-150x100crop.jpg)
oprac. : eGospodarka.pl
Przeczytaj także
-
Za Trzech Króli 2013 nie przysługuje dzień wolny
-
Dzień wolny od pracy za 1 listopada
-
Długi majowy weekend: jak liczyć czas pracy?
-
Praca w sobotę? Tak, ale za dodatkowe wynagrodzenie
-
Praca w sobotę: czy będzie rekompensata finansowa?
-
Praca w niedziele i święta - zmiany
-
Praca w niedzielę i święta: co w zamian?
-
Rozliczenie czasu pracy: noc z piątku na sobotę
-
Dodatkowy dzień wolny od pracy
Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ
Komentarze (0)