eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › procedura przy wysłaniu pracownika w delegacje??? › procedura przy wysłaniu pracownika w delegacje???
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!poznan.rmf.pl!news.m
    an.poznan.pl!news.ipartners.pl!not-for-mail
    From: "Toper" <t...@i...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: procedura przy wysłaniu pracownika w delegacje???
    Date: Fri, 8 Feb 2002 13:40:24 +0100
    Organization: Internet Partners
    Lines: 14
    Message-ID: <a40gvp$1faa$1@news2.ipartners.pl>
    NNTP-Posting-Host: mail.banpol.com.pl
    X-Trace: news2.ipartners.pl 1013172025 48458 217.153.113.116 (8 Feb 2002 12:40:25
    GMT)
    X-Complaints-To: a...@i...pl
    NNTP-Posting-Date: 8 Feb 2002 12:40:25 GMT
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Priority: 3
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:83631
    [ ukryj nagłówki ]

    Moja firma chce mnie wysłać do pracy w terenie. Mi się to bardzo nie
    uśmiecha i stąd moje pytanie, co pracodawca musi zrobić, żeby mnie wyslać na
    delegację? Co powinien mi zapewnić, czy musi być jakiś zapisek w umowie o
    prace? Co z trasportem na miejsce, hotelem, wyżywieniem? Jak formalnie takie
    wysłanie na delegację musi wyglądać?
    Ma to trwać kilka tygodni z przerwami na weekendy.

    Proszę o pomoc!!!

    Pozdrawiam
    Toper



Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy