eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawokolejność zajęć wynagrodzenia za pracę (alimenty) › kolejność zajęć wynagrodzenia za pracę (alimenty)
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsb.icpnet.pl!not-for-mail
    From: "foks" <f...@g...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: kolejność zajęć wynagrodzenia za pracę (alimenty)
    Date: Thu, 6 Sep 2007 15:19:54 +0200
    Organization: ICP News Server
    Lines: 24
    Message-ID: <fboupj$2456$1@opal.icpnet.pl>
    NNTP-Posting-Host: c151-241.icpnet.pl
    X-Trace: opal.icpnet.pl 1189084787 69798 85.221.151.241 (6 Sep 2007 13:19:47 GMT)
    X-Complaints-To: a...@i...pl
    NNTP-Posting-Date: Thu, 6 Sep 2007 13:19:47 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.3138
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.3138
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:484955
    [ ukryj nagłówki ]

    Witam.


    Mam nastepujący problem.

    W zeszłym miesiącu odbyła się sprawa o podwyższenie alimentów, na której
    pomiedzy mną a byłą małzonką doszło do podpisania ugody, w której
    zobowiązałem się do przekazywnia jej bez pośrednictwa komornika określonej
    kwoty.

    W związku z tym mam pytanie: Czy jeśli przedstawię w zakładzie pracy odpis
    ugody oraz wystapię z prośbą o przekazywanie alimentów bezpośrednio przez
    pracodawcę to ten zobowiązany jest w pierwszej kolejności pokryć moje
    zobowiazanie alimentacyjne a dopiero później ewentualne inne zajęcie.

    Tak się niestety składa, ze aktualnie częśc mojego wynagrodzenia jest zajete
    na drodze egzekucji administracyjnej.


    Jak zakwalifikowac w tym przypadku alimenty- jako zajęcie dobrowolne czy
    ustawowe bo prawdę mówiąc przepisy w tej kwesti są dosc mętne.
    Z góry dziękuje za pomoc


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1