W wiadomości
news:1c8445e2-a3e0-47ec-a4eb-47abb576960c@t10g2000vb
g.googlegroups.com
przypadek <p...@g...pl> pisze:

>>> Poza tym można się dowiedzieć o ciąży już w okresie wypowiedzenia.
>> Trzeba to udowodnić.
> Raczej nietrudne
Lekarz potrafi określić wiek ciąży, a wątkosprawczyni ma miesięczny okres
wypowiedzenia.
Swoją drogą ciekawe czy przy odpowiednim czasie trwania ciąży pracodawca
miałby szanse obalenia twierdzenia o niewiedzy wady oświadczenia woli metodą
argumentacji, że pracownica powinna przed jego złożeniem upewnić się, czy
nie jest ono obarczone wadą prawną tym samym godząc sie na mozliwość jej
wystąpienia.

--
Jotte