Użytkownik "Andrzej_K" <n...@n...spam.pl> napisał w wiadomości
news:24052004.2BF49F27@andykowal.biaman.net...

> Więc, tak sądzę, powinieneś podać obowiązujące
> po 1 stycznia przepisy.

Art. 148. W systemach i rozkładach czasu pracy, o których mowa w art.
135-138, 143 i 144, czas pracy:
1) pracowników zatrudnionych na stanowiskach pracy, na których występują
przekroczenia najwyższych dopuszczalnych stężeń lub natężeń czynników
szkodliwych dla zdrowia,
2) pracownic w ciąży,
3) pracowników opiekujących się dzieckiem do ukończenia przez nie 4 roku
życia, bez ich zgody
- nie może przekraczać 8 godzin. Pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia
za czas nieprzepracowany w związku ze zmniejszeniem z tego powodu wymiaru
jego czasu pracy.