eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPrawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy? › Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
  • Data: 2015-09-20 21:52:06
    Temat: Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
    Od: z <...@...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    W dniu 2015-09-20 o 15:11, cef pisze:
    > Właśnie zakwestionowałaś sens szarej strefy :-)
    >

    Dobre :-)

    No właśnie słyszałem takie tłumaczenia że "pod stołem" musi być
    opodatkowane z pracodawcy zysku i nie jest takie fajne jak by się
    wydawało. Ale mogła to też być kolejna ściema żeby zapłacić mniej.

    Odpuśćmy sobie Fakturę (bo pracownik podobnie jak wielu opiniotwórczych
    dziennikarzy płaci KRUS i ma tanio i prosto ;-) )
    i zastanówmy się nad dwoma opcjami.
    - pod stołem
    - umowa o działo z 50% kosztem uzyskania przychodu.

    Co jest lepsze dla pracodawcy. Wszystkie inne uwarunkowania pomijamy w
    tej dyskusji bo je dobrze znamy :-)

    z

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1