Dnia Tue, 27 May 2008 23:03:44 +0200, dekazzze napisał(a):

> czyli w uproszczeniu prezes-właściciel będzie tyle płacił pracownikom
> ile będzie mu się podobało o ile znajdzie chętnych na odpowiednie
> stanowiska za proponowane pieniądze i to niezależnie czy spółka będzie
> wypracowywała 20 milionów zysku miesięcznie czy 20 zł i czy prezes
> będzie zarabiał 20 mln miesięcznie czy 200 zł. Przymusu pracy u tego
> prezesa nie ma.

Płacenie więcej czy mniej nie jest działaniem na szkodę spółki, natomiast
istotne są okoliczności i warunki, na których spółka zawarła umowę ze
spółką córką.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
czytej Lege Artis ==> http://olgierd.bblog.pl/ <==