eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › wypowiedzenie › wypowiedzenie
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
    ews.icm.edu.pl!news.atman.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Marek" <m...@p...onet.pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: wypowiedzenie
    Date: Wed, 21 Aug 2002 23:15:48 +0200
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 7
    Message-ID: <ak0voe$k7b$1@news2.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: pa93.nowysacz.cvx.ppp.tpnet.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news2.tpi.pl 1029964366 20715 213.77.218.93 (21 Aug 2002 21:12:46 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 21 Aug 2002 21:12:46 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:104228
    [ ukryj nagłówki ]

    Czy w świetle znowelizowanego KP można wręczyć pracownikowi wypowiedzenie w
    czasie trwania L4 ? A jeżeli przyjdzie do firmy w celach "towarzyskich" bo
    ma w L4 "może chodzić" ? Czy można żądać, by L4 przynosił _osobiście_ do
    działu kadr ? Jakie paragrafy ?



Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy