cyt. KP - "Art. 42. ... § 4. Wypowiedzenie dotychczasowych warunkow pracy
lub placy nie jest wymagane w razie powierzenia pracownikowi, w przypadkach
uzasadnionych potrzebami pracodawcy, innej pracy niż okreslona w umowie o
prace na okres nie przekraczajacy 3 miesiecy w roku kalendarzowym, jezeli
nie powoduje to obnizenia wynagrodzenia i odpowiada kwalifikacjom
pracownika."

Wlasnie na podstawie tego art. KP powierzono mi prace jako "specj.
normowania pracy" . Z wyksztalcenia jestem inz.elektroenergetykiem od wielu
lat (do dzis) pracujacym jako specj.informatyk (bez zarzutow do jakosci
mojej pracy na tym stanowisku). Oczywiscie na temat normowania czasow pracy
(chodzi o produkcje, odlewnia metali) nie mam zielonego pojecia i zeby bylo
smieszniej nikt mi w tym nie pomoze (nie nauczy).

Kto z Szanownych Grupowiczow (subskrybentow tej grupy) moze mi podpowiedziec
w jaki sposob (lub w ktorym artykule) KP wyjasnia co to znaczy odpowiednie
kwalifikacje oraz co powinienem w tej sytuacji uczynic.

Pozdrawiam
Leszek