Szukalem w archiwum, ale znalazlem sprzeczne informacje. Dlatego spytam,
czy pracodawca ma prawo w umowie o prace zakazac prowadzenia
jakiejkolwiek (bo konkurencyjnej to zrozumiale) dzialalnosci
gospodarczej? Akurat dotyka mnie ten problem i o ile jestem zadowolony
ze swojej pracy, to stworzyla mi sie mozliwosc zarobienia co miesiac
paru groszy w zupelnie innej dziedzinie w wolnych chwilach. Celowosc
rozmowy z szefem o zmianie jego 'widzimisie' pomine, bo choc uczciwy i
hojny z niego czlowiek to zdania ot tak sobie nie zmieni. Chcialbym miec
ewentualnie jakies argumenty.

Pozdrawiam. Tomek.