Profil1 napisał(a):
> Świadczyłem usługi na własnej działalności na rzecz innej firmy. Z dniem
> 31.11.04 prcodawca rozwiązał ze mną umowę o prace. W dniu dzisiejszym tj.
> 15.01.05 chciałem odebrać od byłego pracodawcy swoje dokumenty ( świadectwo
> ukoncznia szkoły - oryginał) - na co uzyskałem odpowiedz iz nie były mu one
> potrzene więc je spalił.
> Co mam teraz zrobić?
> proszę o odpowiedź.
>
>

Nie wiem, co dziwi mnie bardziej, to że pracodawca spalił Twoje
dokumenty, czy to, że dałeś mu oryginał. Jeśli na prawdę je spalił, to
pewnie została tylko możliwość wyrobienia duplikatu w szkole.

--
Pozdr.
Acid

do góry

Użytkownik "Acid" <v...@g...pl> napisał w wiadomości
news:csfjou$k02$1@inews.gazeta.pl...
> Profil1 napisał(a):

> Nie wiem, co dziwi mnie bardziej, to że pracodawca spalił Twoje
> dokumenty, czy to, że dałeś mu oryginał. Jeśli na prawdę je spalił, to
> pewnie została tylko możliwość wyrobienia duplikatu w szkole.
>

Czy jest jakiś paragraf na to że spalił ? Zdaje się pracodawca ma obowiązek
trzymania przez ileśtam lat dokumentów byłych pracowników.

Czy pracodawca ma jakiś interes w tym, aby trzymać u siebie oryginały
różnych dokumentów aktualnych i byłych pracowników ?

--
Załączam pozdrowienia i życzenia powodzenia
Krzysztof 'kw1618' z Warszawy
k...@i...XX.pl < wytnij X..X gdy będziesz pisać
http://kw1618.w.interia.pl + http://wizowo.3mam.net

do góry

> Co mam teraz zrobić?
> proszę o odpowiedź.

ustawic sobie zegarek!

do góry

Użytkownik "Krzysztof 'kw1618' z Warszawy" <a...@j...w.stopce.pl> napisał
w wiadomości news:faJGd.3822$yh1.166@news.chello.at...

> Czy jest jakiś paragraf na to że spalił ? Zdaje się pracodawca ma
obowiązek
> trzymania przez ileśtam lat dokumentów byłych pracowników.

Kodeks karny: Art. 276. Kto niszczy, uszkadza, czyni bezużytecznym, ukrywa
lub usuwa dokument, którym nie ma prawa wyłącznie rozporządzać, podlega
grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2.
>
> Czy pracodawca ma jakiś interes w tym, aby trzymać u siebie oryginały
> różnych dokumentów aktualnych i byłych pracowników ?

Z reguły nie. W niektórych wypadkach ma taki obowiązek (określone
uprawnienia). Tak, czy inaczej skoro je miał, to nic ni upoważniało go do
ich palenia. Tym bardzie w kilka dni po zwolnieniu. Jakby to zrobił po kilku
latach i braku kontaktów z byłym pracownikiem, to bym jeszcze zrozumiał.

do góry

Dnia Mon, 17 Jan 2005 11:15:20 +0100, na pl.soc.prawo osoba określana
zwykle jako bigOS w poscie Re: pracodawca spalił moje dokumenty - co
teraz?popełniła co następuje:

>> Co mam teraz zrobić?
>> proszę o odpowiedź.
>
> ustawic sobie zegarek!

A moze po prostu to wiadomosc z przyszlosci i dokumenty da sie jeszcze
uratowac ;)

****************************************
** pl(dot)soc(dot)prawo(at)wp(dot)pl
** Tom(ek)
****************************************

do góry

Dnia 17 sty o godzinie 20:46, na pl.soc.prawo, Profil1 napisał(a):

> Świadczyłem usługi na własnej działalności na rzecz innej firmy. Z dniem
> 31.11.04 prcodawca rozwiązał ze mną umowę o prace.

Zastanów się chłopie - albo wykonywałeś usługę na rzecz pewnej firmy, albo
byłeś w niej zatrudniony!!

--
Herbi
17-01-2005 14:42:59

do góry

Użytkownik Herbi napisał:


>>Świadczyłem usługi na własnej działalności na rzecz innej firmy. Z dniem
>>31.11.04 prcodawca rozwiązał ze mną umowę o prace.
>
>
> Zastanów się chłopie - albo wykonywałeś usługę na rzecz pewnej firmy, albo
> byłeś w niej zatrudniony!!
>

Problem w tym, że coraz częściej myli się to i jednej i drugiej stronie
:-(

M.

do góry

Świadczyłem usługi na własnej działalności na rzecz innej firmy. Z dniem
31.11.04 prcodawca rozwiązał ze mną umowę o prace. W dniu dzisiejszym tj.
15.01.05 chciałem odebrać od byłego pracodawcy swoje dokumenty ( świadectwo
ukoncznia szkoły - oryginał) - na co uzyskałem odpowiedz iz nie były mu one
potrzene więc je spalił.
Co mam teraz zrobić?
proszę o odpowiedź.

do góry