eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPraca - godz. nadliczbowe ustanowione przez pracodawce › Re: Praca - godz. nadliczbowe ustanowione przez pracodawce
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!not
    -for-mail
    From: "Johnson" <j...@g...pl.nospam>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Praca - godz. nadliczbowe ustanowione przez pracodawce
    Date: Thu, 1 Jul 2004 21:59:13 +0200
    Organization: news.onet.pl
    Lines: 25
    Sender: j...@p...onet.pl@80.48.60.10
    Message-ID: <cc1qeg$dpt$1@news.onet.pl>
    References: <cc11q2$qnl$1@atlantis.news.tpi.pl> <cc1jo2$imc$1@atlantis.news.tpi.pl>
    <cc1kvt$h5d$1@news.onet.pl> <cc1n8m$bmi$1@nemesis.news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: 80.48.60.10
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1088711952 14141 80.48.60.10 (1 Jul 2004 19:59:12 GMT)
    X-Complaints-To: a...@o...pl
    NNTP-Posting-Date: 1 Jul 2004 19:59:12 GMT
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:224821
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "bella" <b...@o...pl> napisał w wiadomości
    news:cc1n8m$bmi$1@nemesis.news.tpi.pl...
    > > Piękne. Ale powiedz mi jeszcze co będzie jak pracodawca nie zastosuje
    się
    > do
    > > tych ideałów i po prostu każe pracownikowi pracować w nadgodzinach? Co
    ma
    > > zrobić pracownik?
    >
    > zgłosić sprawę do PIP.
    >

    Wbrew temu co myślisz pracodawca ma prawo kazać pracownikowi pracować w
    godzinach nadliczbowych. Jedną z przesłanek są szczególne potrzeby
    pracodawcy - to określenie jest dość ogólne i żadna Inspekcja Pracy go nie
    przeskoczy.
    Praca w godzinach nadliczbowych jest czymś wydatkowym i wcale nie musi
    wynikać z regulaminu pracy, umowy o prace czy układu zbiorowego, gdyż jest
    uregulowana w wystarczającym stopniu w kodeksie pracy.

    --
    JOHNSON :)


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1