> lepiej zawiadom Państwową Inspekcję Pracy. Na pomoc prokuratury nie licz.
> Umorzą ze względu na znikomą szkodliwość społeczną, a ty się ojeździsz na
> przesłuchania. Szkoda czasu i nerwów.


Nie pisałem, że chce podać pracodawcę do sądu. tylko, że chce rozwiązać
umowę o pracę
nie czekając trzy miesiące na zakończenie okresu wypowiedzenia. Dlatego
mógłbym
uznać w/w za naruszenie obowiązków pracodawcy wobec pracownika i rozwiazać
umowę
bez wypowiedzenia. Tylko czy mam ku temu podstawę ?


Pzdr
megaraptor