eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoJeśli wypowiedzenie bezskuteczne - czy należy się pensja ?? › Re: Jeśli wypowiedzenie bezskut eczne - czy należy się pensja ??
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!newsgate.onet.pl!niusy.
    onet.pl
    From: "kicur" <k...@o...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Jeśli wypowiedzenie bezskut eczne - czy należy się pensja ??
    Date: 8 May 2004 22:10:27 +0200
    Organization: Onet.pl SA
    Lines: 44
    Message-ID: <7...@n...onet.pl>
    References: <c7jdms$dvj$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: newsgate.onet.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: newsgate.test.onet.pl 1084047027 20953 213.180.130.18 (8 May 2004 20:10:27
    GMT)
    X-Complaints-To: a...@o...pl
    NNTP-Posting-Date: 8 May 2004 20:10:27 GMT
    Content-Disposition: inline
    X-Mailer: http://niusy.onet.pl
    X-Forwarded-For: 62.233.231.42, 192.168.243.41
    X-User-Agent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:213127
    [ ukryj nagłówki ]

    > Skoro rozprawa odbędzie się już po upływie terminu wypowiedzenia
    > to teoretycznie nie przysługuje już roszczenie o uznanie wypowiedzenia za
    > bezskuteczne, a jedynie o przywrócenie do pracy bądź odszkodowanie jednak - o
    > ile dobrze pamiętam - najwyżej za 3 miesiące.(Warto jednak sprawdzić w
    > Kodeksie Pracy.)
    >
    > > wydawało nam się, że jeśli Sąd
    > > uzna wypowiedzenie za bezskuteczne, to automatycznie pensja się należy.
    > >
    > > Dobrze nam się wydaje - czy pisać do Sądu kolejne żądanie?
    > >
    > > Z góry dzięki za zainteresowanie i pomoc - i pozdrawiam:)
    >
    > Myślę, że (ale z góry zaznaczam, że nie jestem pewna) jeżeli powódka już nie
    > pracuje, tzn. że wypowiedzenie odniosło już skutek, więc teoretycznie nie
    > powinno być uznane za bezskuteczne. Mozna natomiast domagać się uznania
    > wypowiedzenia za bezzasadne (jeżeli uważamy, że przyczyna podana w
    > wypowiedzenieniu jest bezzasadna)i domagać się przywrócenia do pracy bądź
    > odszkodowania.
    > Nie jestem pewna, czy w tym przypadku sam fakt zajścia w ciążę w trakcie
    > wypowiedzenia może powodować bezzasadność rozwiazania umowy o pracę. To
    > zależy , jaka była przyczyna podana w domunecie (musiała jakaś być, skoro
    > była to umowa zawarta na czas nieokreślony).

    Dziękuję za zainteresowanie - i sorki za to co teraz napiszę. Szanuję czas
    kogoś kto odpisuje, ale - z pełnym szacunkiem - nie prosiłem o odpowiedź na
    pytanie CZY wypowiedzenie BĘDZIE uznane za bezskuteczne, bo to wiem: żona
    zaszła w ciążę w okresie TRWANIA wypowiedzenia i DLATEGO wypowiedzenie za
    beskuteczne ZOSTANIE UZNANE - zgodnie z KP (chyba §177 - z pamięci mówię) oraz
    wyroku Sądu Najwyzszego I PKN 330/00.

    Prosiłem o odpowiedź CZY jeśli już Sąd wypowiedzenie uzna za bezskuteczne - po
    upływie np. 3 m-cy od końca wypowiedzenia - to czy AUTOMATYCZNIE jest to
    równoznaczne z wypłaceniem pensji za okres pozostawania bez pracy - czy nie?!?
    Czy trzeba osobno tego żądać?

    Wydaje mi się, że to chyba automatyczne, bo skoro wypowiedzenia NIE było - tzn.
    że pracownik pracownikiem dalej jest - WIĘC powinien otrzymać pensję. Prawda?
    To tak tylko - logicznie rozumując...

    Pozdrawiam:)

    --
    Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

  • 08.05.04 20:30 kam
  • 08.05.04 21:31 kicur

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1