eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoBrak premi za pracę - nierówne traktowanie pracowników? › Re: Brak premi za pracę - nierówne traktowanie pracowników?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
    .pl!newsfeed.silweb.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!not-for-mail
    From: Hikikomori San <h...@o...eu>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Brak premi za pracę - nierówne traktowanie pracowników?
    Date: Mon, 26 Feb 2007 10:23:18 +0100
    Organization: 71688fdc97b53d7398d92b0024c982ae627339a8
    Lines: 15
    Message-ID: <eru8v5$te5$1@news.onet.pl>
    References: <0...@n...onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: ist.ein.unterdrueckter.codesklave.de
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1172481830 30149 85.214.91.152 (26 Feb 2007 09:23:50 GMT)
    X-Complaints-To: u...@n...onet.pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 26 Feb 2007 09:23:50 +0000 (UTC)
    X-Sender: /x/ZS/qFbJdzf1E88J9TehslEkC8sRgU
    In-Reply-To: <0...@n...onet.pl>
    User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.0; en-US; rv:1.8.1.2pre)
    Gecko/20070111 SeaMonkey/1.1
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:448502
    [ ukryj nagłówki ]

    poirytowany pracownik wrote:

    > W zwiazku z powyższym zwracam się do grupowiczów z pytaniem czy
    > pomimo "uznaniowej premii" mam szanse powołać się na powyższe zapisy przed
    > Sądem Pracy?

    Skolko tej premii? Bo byc moze popsujesz sobie uklady z pracodawca takim
    zagraniem.


    --
    "Rzad zamierza wzmóc kontrolę jednoosobowych firm":
    >>>>>> http://biznes.onet.pl/0,1492919,wiadomosci.html
    "Polski biznes ucieka do Wielkiej Brytanii":
    >>>>>> http://biznes.onet.pl/0,1492915,wiadomosci.html

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1