Zrobiły się duże braki materiałowe w pracy, Z roku na rok spisy były
sztucznie przepychane. Obecnie się przegieło i jest nowy szef.. Codziennie
jest po trochu sprawdzane i w ciągu 3 m-cy mają być następne spisy.
4 lata temu podpisywaliśmy odpowiedzialność materialną kilkanaście osób w
naszym dziale. Z tej listy kilka osób się dawno zwolniło.
Pytanie, czy ta lista ma moc prawną po 4 latach ? Był tam kierownik,
magazynierzy wydawcy i my szarzy pracownicy. Jakie mogą być skutki ?

do góry

"Marek" <l...@w...pl> wrote in message
news:505b4146$0$26705$65785112@news.neostrada.pl...
> Zrobiły się duże braki materiałowe w pracy, Z roku na rok spisy były sztucznie
> przepychane.

czyli formalnie braki beda w tym roku, a poprzednie byly zupelnie ok...

> Obecnie się przegieło i jest nowy szef.. Codziennie jest po trochu sprawdzane
> i w ciągu 3 m-cy mają być następne spisy.
> 4 lata temu podpisywaliśmy odpowiedzialność materialną kilkanaście osób w
> naszym dziale. Z tej listy kilka osób się dawno zwolniło.


a czemu nie miala by miec? nowo przyjeci tez pewnie podpisuja, wiec wszyscy
pracujacy odpowiadaja, ci ktorzy sie zwalniali zwolnili si wtedy kiedy
wszystko sie zgadzalo

> Pytanie, czy ta lista ma moc prawną po 4 latach ?

sie nie znam, ale zakladam ze nie ma powodu zeby nie byla

> Był tam kierownik, magazynierzy wydawcy i my szarzy pracownicy. Jakie mogą być
> skutki ?

pewnie ktos bedzie to musial wyrownac, zostaje czekac na decyzje,
ew. zbierac swiadkow na wałki na wyzszych szczeblach

do góry

Użytkownik "Marek" <l...@w...pl> napisał w wiadomości
news:505b4146$0$26705$65785112@news.neostrada.pl...
> Zrobiły się duże braki materiałowe w pracy, Z roku na rok spisy były
> sztucznie przepychane. Obecnie się przegieło i jest nowy szef..
> Codziennie jest po trochu sprawdzane i w ciągu 3 m-cy mają być następne
> spisy.
> 4 lata temu podpisywaliśmy odpowiedzialność materialną kilkanaście osób w
> naszym dziale. Z tej listy kilka osób się dawno zwolniło.
> Pytanie, czy ta lista ma moc prawną po 4 latach ? Był tam kierownik,
> magazynierzy wydawcy i my szarzy pracownicy. Jakie mogą być skutki ?
>

Czy jak przyjmowani byli nowi współodpowiedzialni, to składaliście
oświadczenia, że wyrażacie zgodę na współodpowiedzialność z nimi?

do góry

> Czy jak przyjmowani byli nowi współodpowiedzialni, to składaliście
> oświadczenia, że wyrażacie zgodę na współodpowiedzialność z nimi?

Nie, nie było nic zmieniane nic aktualizowane i żadnych oświadczeń. Obecnie
od pół roku są dwie nowe osoby.
Ja się nie znam, ale koledzy twierdzą, że jak tyle czasu nie było
aktualizacji tej odpowiedzialności i jak się pozwalniali to taki dokument
traci moc prawną ale czy to prawda nie wiem, a jako szary robotnik pracuje
za grosze i się boję a wtedy wszystkich nas zmusili do podpisania pod groźbą
wyrzucenia z pracy.

do góry

Użytkownik "Marek" <l...@w...pl> napisał w wiadomości
news:505c83e1$0$1211$65785112@news.neostrada.pl...
>> Czy jak przyjmowani byli nowi współodpowiedzialni, to składaliście
>> oświadczenia, że wyrażacie zgodę na współodpowiedzialność z nimi?
>
> Nie, nie było nic zmieniane nic aktualizowane i żadnych oświadczeń.
> Obecnie od pół roku są dwie nowe osoby.
> Ja się nie znam, ale koledzy twierdzą, że jak tyle czasu nie było
> aktualizacji tej odpowiedzialności i jak się pozwalniali to taki dokument
> traci moc prawną ale czy to prawda nie wiem, a jako szary robotnik
> pracuje za grosze i się boję a wtedy wszystkich nas zmusili do podpisania
> pod groźbą wyrzucenia z pracy.

Upływ czasu nie ma tu nic do rzeczy, natomiast brak Wasze zgody na
współodpowiedzialność innych osób ma kluczowe znaczenie. Sugeruję lekturę
Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 4 października 1974 r. w sprawie
wspólnej odpowiedzialności materialnej pracowników za powierzone mienie.
Jak sie zmienił skład osobowy, to poza wyjątkami tam podanymi po prostu
zakład nie ma z Wami umowy o odpowiedzialności majątkowej i tyle. Muszą
dowieść, kto z Was co ukradł. Jakby chcieli zawrzeć, to zrobić przed
podpisaniem inwentaryzację.

do góry