Witam,
firma istnieje już 24 miesiące, idzie nowy miesiąc.
Co w związku z tym (ZUS)?
Czy trzeba iść zmienić coś, zgłosić?
Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
jednoosobowa - tylko ja)?

do góry

adam pisze:
> Witam,
> firma istnieje już 24 miesiące, idzie nowy miesiąc.
> Co w związku z tym (ZUS)?
> Czy trzeba iść zmienić coś, zgłosić?
> Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
> jednoosobowa - tylko ja)?


Wyrejestrować się ze starego kodu ubezpieczenia, zarejestrować się z
nowym kodem (do 10. dnia miesiąca, kiedy nastąpiła zmiana). Następnie
złożyć nową deklarację ZUS DRA (do 10. dnia kolejnego miesiąca).

--
Liwiusz

do góry

Użytkownik "adam" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:h9ogfp$e4m$1@node2.news.atman.pl...

> Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
> jednoosobowa - tylko ja)?

Oczywiscie. Co to ma do rzeczy, ze tylko Ty?
Fundusz pracy placisz za siebie. Jak kogos zatrudnisz to bedziesz placil za
pracownikow.

Pozdrawiam
SDD

do góry

Użytkownik "SDD" <s...@t...pl> napisał w wiadomości
news:h9ohs0$t6n$1@news.onet.pl...
>
> Użytkownik "adam" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
> news:h9ogfp$e4m$1@node2.news.atman.pl...
>
>> Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
>> jednoosobowa - tylko ja)?
>
> Oczywiscie. Co to ma do rzeczy, ze tylko Ty?
> Fundusz pracy placisz za siebie. Jak kogos zatrudnisz to bedziesz placil
> za pracownikow.
>
> Pozdrawiam
> SDD
>

No tak, ale w "taryfie ulgowej" 2 lata nie musiałem płacić FP. Dlatego
pytam.

do góry

Użytkownik "adam" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:h9o7ep$h9h$1@node1.news.atman.pl...

> No tak, ale w "taryfie ulgowej" 2 lata nie musiałem płacić FP. Dlatego
> pytam.

FP placisz, gdy podstawa wymiaru skladek jest rowna co najmniej minimalnemu
wynagrodzeniu.
W taryfie ulgowej miales podstawe 300 zl z groszami. Teraz bedziesz mial
ponad 1900 zl.
Tak samo jak zatrudnisz pracownika lub zleceniobiorce - jesli placisz mu
brutto mniej niz najnizsze wynagrodzenie (w przypadku umowy o prace dzieje
sie tak, gdy zatrudnisz go przy minimalnej stawce na mniej niz caly etat),
to nie placisz za niego FP. Jesli wiecej - placisz.
Osoba, za ktora placone jest w ciagu 18 miesiecy przez co najmniej 12
miesiecy FP, nabywa prawo do zasilku dla bezrobotnych. czyli za rok - jak
cos - mozesz pojsc na zasilek :)

Pozdrawiam
SDD

do góry

Dnia Sun, 27 Sep 2009 22:10:27 +0200, Liwiusz napisał(a):

> adam pisze:
>> Witam,
>> firma istnieje już 24 miesiące, idzie nowy miesiąc.
>> Co w związku z tym (ZUS)?
>> Czy trzeba iść zmienić coś, zgłosić?
>> Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
>> jednoosobowa - tylko ja)?
>
> Wyrejestrować się ze starego kodu ubezpieczenia, zarejestrować się z
> nowym kodem (do 10. dnia miesiąca, kiedy nastąpiła zmiana).

Zmieniłeś ustawę o SUS?
Czas na zgłoszenie do SUS płatnika/ubezpieczonego to 7 (słownie: SIEDEM)
dni od daty powstania obowiązku podlegania pod te ubezpieczenia. Skąd
wytrzasnąłeś to "do 10 dnia...."?

do góry

Herald pisze:
> Dnia Sun, 27 Sep 2009 22:10:27 +0200, Liwiusz napisał(a):
>
>> adam pisze:
>>> Witam,
>>> firma istnieje już 24 miesiące, idzie nowy miesiąc.
>>> Co w związku z tym (ZUS)?
>>> Czy trzeba iść zmienić coś, zgłosić?
>>> Czy od tego momentu będę już musiał płacić na fundusz pracy (firma
>>> jednoosobowa - tylko ja)?
>> Wyrejestrować się ze starego kodu ubezpieczenia, zarejestrować się z
>> nowym kodem (do 10. dnia miesiąca, kiedy nastąpiła zmiana).
>
> Zmieniłeś ustawę o SUS?
> Czas na zgłoszenie do SUS płatnika/ubezpieczonego to 7 (słownie: SIEDEM)
> dni od daty powstania obowiązku podlegania pod te ubezpieczenia. Skąd
> wytrzasnąłeś to "do 10 dnia...."?


pewnie poprzez błędną analogię z DRA.

--
Liwiusz

do góry