Mam pytanie.
Mój ojciec skończył 60 lat na początku tego roku. Ma przepracowane 36 lat w
tym 22 lata w warunkach szkodliwych. Z tego też względu ubiegał się o
emeryturę (wcześniejszą). ZUS nie przyznał ojcu jednak emerytury ponieważ
pracując w GS (lata'80) miał w ajencji (dzierżawił) młyn gospodarczy i w
świadectwie pracy ma zapisane 3 stanowiska: 1-kierownik młyna, 2-pracownik
obsługi młyna (młynarz), 3-pakowacz. ZUS, a potem sąd zusowski stwierdzili,
że nie można pracować jednej osobie na trzech stanowiskach i nie uznał tegoż
świadectwa pracy (a dokładnie okresu pracy w warunkach szkodliwych). Jak to
właściwie jest? Czy takie uzasadnienie sądu jest prawidłowe? Bo wnioskując z
tego co ZUS stwierdza, to można mieć własną firmę, ale nie wolno w niej
pracować.
Bardzo proszę o jakąś podpowiedź lub o namiary na strony w necie (goglowałem
i nic nie mogłem znaleźć-może nie tak formułowałem pytanie?)

Z góry serdeczne dzięki
--
Przemek Milewski

do góry

On Sat, 20 Dec 2003, PRZEMOL wrote:
[...]
>+ Bo wnioskując z
>+ tego co ZUS stwierdza, to można mieć własną firmę, ale nie wolno w niej
>+ pracować.

Nie wnikam w kwestię "szkodliwości" bo się nie znam.

Ale z p. widzenia ubezpieczenia jest właśnie tak: prowadzenie
DG to *nie jest* praca ! To jest właśnie "prowadzenie DG",
osobny tytuł do ubezpieczenia.
I z tego że coś przysługuje *pracownikowi* nie wolno wyciągać
wniosku że to samo przysługuje prowadzącemu DG (na ogół nie
przysługuje :>, drobnych wyjątków typu dieta na wyjeździe
służbowym - ale już pokrycie "nieubiletowanych" kosztów nie !
- nie licząc).
Właściciel DG to taka druga kategoria społeczna - jak sam
nie "wyrwie" to nic mu się nie należy :) (no i dziwisz się
że później pracownicy narzekają ? :))
Są przepisy (patrz owa delegacja) w których są teksty "oraz
prowadzący samodzielną działalność gospodarczą - na zasadach
dotyczących pracowników". Jak takiego tekstu nie ma... no
to nie ma :(

pozdrowienia, Gotfryd

do góry

PRZEMOL wrote:

> Mam pytanie.

Z góry zaznaczę, że nie jestem znawcą prawa ubezpieczeń społecznych.
Ale z tego co wiem, to do obliczenia, czy emerytura już przysługuje czy
jeszcze nie bierze się pod uwagę ilość lat składkowych i nieskładkowych.
W jednym czasie można mieć liczone tylko "jedne" lata składkowe, więc jeśli
ktoś np. pracuje na kilku posadach to wysokość składki będzie ustalana wg
sumy składek, ale ilość lat nie ulegnie pomnożeniu. Tzn. gdy Iksiński
pracuje na dwóch posadach równolegle przez 3 lata, nie będzie się liczyło
jakby przepracował 6 lat tylko 3.

Przy działalności gospodarczej osoba opłaca składki, ale za siebie i ten
czas też wlicza się do okresu składkowego.

> Z góry serdeczne dzięki

Jeżeli moja wypowiedź do czegoś może Ci się przydać...

Pozdrawiam,
Marysia

do góry